更加注重作风建设

党的作风建设是党的建设的重要内容。在革命时期，我们党就形成了三大优良作风。在七届二中全会上，毛泽东同志告诫全党：务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。党的十八大报告紧紧围绕当前党的作风建设的重点、难点和热点问题，提出了许多针对性很强的新思路、新要求、新举措，对新形势下加强党的作风建设进行了全面部署。加强领导班子的作风建设是推动学校各项工作的重要保障。

一要和师生员工保持有效的沟通。学校是一个基层单位，有些人认为天天和教师、学生在一起，就不需要调查研究了，师生的想法我们都清楚……其实不然。我们经常接触的人给我们提供的信息和想法可能只是片面的、零碎的，因为每个单位、每个领域、每个人的情况都是不一样的。要掌握全面的情况，就必须和师生员工进行有效的沟通，这样才能了解师生的想法、需求、困难、愿望，才能在决策过程中考虑得更加全面、具体、有针对性。学校里没有“官”，学校里再大的“官”也不是官，千万不能把自己当成一个“官”，在与师生沟通时不要有“官”的思维和“官”的架子，不要讲“官”话，要讲实话，要讲师生员工听得懂的话。要发扬艰苦奋斗的作风。随着对教育的投入增加，学校的钱比以前多了，学校办学条件已显著改善；但实际上，我们的经费还远远不足，华东理工大学勤俭持家的优良传统不能丢，我们要精打细算，用好国家和人民给予我们的每一分钱，把学校办好。艰苦奋斗也是培养学生勤俭质朴、不尚奢华的优良品质。我们的宣传工作也要改变，要深入群众，多宣传师生活动和学术成果，我们的镜头要多聚焦师生，留住他们在校园中学习、生活、工作的美丽瞬间。

二要在管理工作上投入更大的精力。领导班子成员要加大对管理工作的投入力度。我们班子成员中“双肩挑”的同志比较多，我们承担教学科研任务，能够有效保持和师生的直接联系，准确了解一线教学、科研的基本情况，具有积极的一面；但人的精力是有限的，担任大学领导就要有所取舍。只有倾情投入，把管理工作真正作为一门学问去认真研究，作为一项事业去执着追求，才能推动学校事业的发展。我认为，华东理工大学永续发展、不断进取的事业比任何个人的事业都重要，这句话是我对自己提的要求，也和同志们共勉。

三要在领导班子内营造更加和谐的氛围。一个和谐的氛围有利于大家集思广益，调动大家的积极性，有利于讨论形成有效的决策。领导班子成员在会下要多沟通、多商量，不能因为工作忙而忽视进行有效沟通。以后我们的会风也要变一变，尽量少开会、开短会，开会就要有效率，开会就要形成有效的决策。不能是常委会、常开会、开常会，形不成决议。要按照党代会报告的要求认真推进管理重心下移，现在学校层面管的事太多，管了很多不该管、管不好、管不了的事。学校层面处理的事务性工作越多，就越没有时间去谋划学校的发展。且学校层面对基层的情况又不能全面掌握，还要去决策，会造成很多决策上的不足。同时在工作中，作为领导班子成员要相互支持、相互补台，顾全大局。作为班子成员，要有雅量，能容人、容事、容言，要能听得进不同的意见，特别是能听得进反对自己的意见；对反对自己意见的人要有广阔的胸襟，以宽容、平和的态度对待。要通过党委的和谐促进学校的和谐，推进学校的快速发展。

还有3天我们就要送别2012年，迎来2013年。2013年，我们将站在一个新的历史起点上，以崭新的精神面貌掀开华东理工大学团结奋斗、快速发展的崭新一页。元旦过后，我们第一次常委会就要认真研究学校2013年的重点工作，按照党代会提出的目标一项一项讨论、研究、落实。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够不负重托、不辱使命，努力交上一份满意的答卷!

最后，祝大家新年快乐，身体健康!

谢谢大家!