标题：2025年度岗位竞聘活动主持词示例
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！欢迎参加2025年度的岗位竞聘活动。今天我们将通过公开公平的方式选拔出各个层级的优秀人才，以推动我们单位的发展。接下来，我将为大家介绍本次活动的流程。
首先，我们将进入第一轮高级专业技术岗位的竞聘。此次共有4个高级专业技术岗位空缺，符合竞聘条件的人员共有7位。请符合条件的同事们在现场进行报名，未报名的人员请自行按岗位类别进行划分。
（报名完毕后）
接下来，请报名的各位同事按顺序抽签，确定述职发言的顺序。
（抽签完毕后）
现在，请各位按照抽签顺序依次发表述职报告。
（述职完毕后）
感谢大家的精彩述职。接下来请在座的各位填写推荐表。人事处和纪检监察室的同事们将负责发放和收集推荐表，统计结果后，我们的领导班子将依据投票结果进行研究，最终拟定人选，并报王建局长审定。
经过班子讨论并经王局长审核，第一轮高级专业技术岗位拟聘用的人员为：xxx、xxx等。
接下来，我们将进入第二轮正科（七级管理岗位）的竞聘。此轮有4个正科岗位，符合条件的人员同样有7位。请相关同事们在现场进行报名。
（报名完毕后）
同样，请大家抽签决定述职顺序。
（抽签完毕后）
现在，请各位根据抽签结果依次进行述职。
（述职完毕后）
感谢每位同事的分享，接下来请填写推荐表。我们的人事部门将进行收集和统计，班子成员将会基于投票结果作出决定，并报王局长审批。
经过班子讨论，经过王局长的审定，第二轮正科岗位拟聘用人员为：xxx、xxx等。
我们还将进行第三轮中级专业技术岗位的竞聘。此类岗位共有4个，而符合条件的人员仅有2位。请这两位同事现场报名，其他符合条件但未报名的人员请自行分类。
（报名完毕后）
如果只有1位同事报名，则不需要进行抽签；如果有2位报名，请抽签以决定述职顺序。
（抽签完毕后）
请按照顺序进行述职。
（述职完毕后）
感谢你们的总结分享，接下来请全体人员填写推荐表。人事处和纪检监察室将会收集并统计，最终班子成员将基于推荐结果决定拟任人选，报王局长审定。
经过班子研究，并已报王局长审定，第三轮中级专业技术岗位拟聘用人员为：xxx、xxx等。
最后，我们进入第四轮副科（八级管理岗位）的竞聘。本次副科岗位共有6个，符合条件的人员均为6位。请所有符合条件的同事现场报名。
（报名完毕后）
请大家抽签以确定述职顺序。
（抽签完毕后）
现在，请各位依次进行述职。
（述职完毕后）
非常感谢各位的分享。请大家再次填写推荐表。人事处和纪检监察室将收集并统计，班子将根据结果进行研究，并报王局长审批。
经过班子讨论并报王局长审定，第四轮副科岗位拟聘用人员为：xxx、xxx等。
感谢大家的参与与支持，希望在今后的工作中，我们每个人都能携手并进，共同创造更好的工作环境和氛围。谢谢大家！
各位尊敬的评委，亲爱的同事们，大家好！
在这个充满希望和生机的季节里，我想说，尽管时光流逝，我们每个人的内心依然可以保持青春的活力和对未来的期许。今天，我们汇聚在这里，共同见证一场关于梦想与追求的竞争，也是在这里，我们每个人都将展示自我，互相激励，共同成长。
站在这里的我，作为一名热爱工作的女性，人生已经走过了数十个春秋。我常常思考，自己可以为这个社会、为这份事业贡献些什么。在这次竞争上岗的机会面前，我希望借此平台，挑战自我，带着对未来的憧憬，走出今天的舞台，找到推动自己前进的新动力。在此，我想感谢每一位在座的同仁，是你们的支持和鼓励，让我充满信心，期待着更大的突破。
回首我的职业生涯，我自2025年踏入工作岗位，至今已有数十年的经历。早年的我在不同的岗位上学习成长，尤其当我加入监察局，从事纪检监察工作的时候，我意识到肩上担负的责任与使命感是多么的重要。虽然在这条路上历经风雨，但我从中收获的不仅仅是工作经验，更是对社会、对人民的深刻理解和认知。
在这次大会上，我们将围绕着机关及二级单位干部的竞争上岗进行演讲与考评，这不仅是对个人能力的检验，更是整个团队向前发展的重要一步。我们对此次活动格外重视，因此特意邀请了市人事局、市纪委等有关单位的领导作为评委，共同见证这场公平、公正的选拔过程。在此，我也希望每位参与竞岗的同事能够以平常之心，展现出最好的自我。
今天的竞岗演讲答辩与民主测评将是我们共同努力的结果，每一位参与者都将为自己的表现负责。我们设立了监督员、记时员和记分员等多项职责，确保本次活动的顺利进行。同时，我们也期待来自大家的真诚反馈，以更加真实的评价推动我们的团队不断向前。
接下来，我怀着激动的心情欢迎我们市人事局的张科长为我们发言，同时也恳请监督员公布竞岗演讲答辩的规则和流程。无论结果如何，今天的展示都是我们追求卓越的开始。让我们共同为这场机会喝彩，期待每位同事都能找到属于自己的发展之路！
尊敬的各位领导、各位同事，大家好！
今天我们齐聚一堂，旨在推进教研员队伍的建设与发展，以提升我们教育工作的效率和质量。北戴河区教育局发起此次教研员招聘活动，为的就是为我们的教育事业注入新鲜的活力和更多优秀的教育人才。为确保这一活动的顺利进行，教育局成立了专门的招聘工作领导小组，组长为冯松，副组长分别是谢和娜和刘兰山，成员包括杨国林、李云华、杨絮飞及祖迎君。
在8月7日下午，我们召开了动员大会，对此次竞聘工作进行了详细的部署和安排。随后在8月10日至12日之间，我们进行了报名和资格审查，最终确认具有资格的人员，分别是北戴河二中的历史老师陈莹和蔡各庄小学的科学老师高懋松。遗憾的是，数学学科仍旧未能找到合适的人选。
接下来，我将介绍此次活动的具体流程：
首先是竞聘演说与答辩环节。在这个环节中，竞聘者需要向大家介绍自己的基本情况、教育理念、对竞聘岗位的期望，以及今后工作的发展设想。为了使演说更加有效，参赛者需要语言简练、逻辑清晰，演说时间限制在30分钟之内。演说结束后，评审团会针对演讲内容进行提问，竞聘者回答的时间也限定在5分钟。整个演说与答辩环节的总评分为40分。
演说之后将进行第二项，点评课环节。评审团将首先观看该学科的录像课，并在此基础上进行点评，点评时间不超过15分钟，该环节的评分为60分。
此次竞聘的评分标准设定如下：
1. 我们将邀请专业评委进行打分，采用百分制，并去掉一个最高分和一个最低分后取平均值。
2. 大众评审以投票形式进行评定，由各位校长以及教研部门主任组成，投票结果分为三档：胜任、基本胜任和不胜任，分别计分为1分、0.5分及0分，最终将所有得分汇总。
3. 综合成绩将按照专家评委的得分占70%和大众评委的得分占30%进行计算。
今天的评委阵容相当强大，包括市教科所所长马庆荣、小学科学教研员刘丽君等。我们也非常感谢担任计分工作的工作人员，包括杨絮飞、陈水清等，他们的辛勤付出为活动的公正性提供了保障。
现在，让我们开始第一个环节：竞聘演说与答辩。请陈莹老师上台进行她的演说。
（演说与后续环节流畅进行，评委们积极互动）
在点评课环节结束后，感谢各位评委的努力与参与。根据我们制定的评判标准，结合参与者的综合表现，最终教研员的选拔结果将会公布。
最后，感谢大家今天的积极参与和全力支持，今天的竞聘活动到此圆满结束，期待在未来的日子里，我们能携手共进，为北戴河的教育事业再创辉煌！谢谢大家！
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