组织工作
【概况】2016年，党委组织部（党校）落实全面从严治党要求，认真组织开展“两学一做”学习教育，着力加强基层党组织建设，进一步优化干部选拔任用和管理机制，积极拓展党员、干部教育培训渠道平台，为学校事业发展提供了坚强的思想政治保证和组织保证。
【组织工作】“两学一做”学习教育扎实推进。学校领导班子示范带动全校各级党组织、党员开展专题学习研讨、讲专题党课、抓整改落实，党委书记蒋昌忠同志的党课摘要发表在《中国教育报》。各基层党组织创新方式讲党课343次。组织开展支部风采展示活动，“知行教合一：习近平给我们树立的读书榜样”微党课、“用科技助力隆回精准脱贫”工作案例在教育部、中国大学生在线推广展示。
抓好基层党建重点任务落实。扎实组织开展党员组织关系集中排查，338名党员重新纳入组织管理，原311名失联党员已有102名党员取得联系。印发《关于进一步规范和加强党费收缴、使用、管理工作的通知》，推动各级党组织落实党费收缴工作专项检查任务。认真组织开展基层党支部和党员存在的突出问题排查整改，全校列出支部突出问题81个，党员突出问题64个，制定整改措施196条，完成整改突出问题106个。开展基层党组织按期换届排查。
编印《基层党委（党总支）换届选举工作手册》，规范换届工作。党建活力提升计划深入开展，一期29个项目通过评审准予结项，6个项目被评为优秀。
制定基层党委（党总支）书记抓基层党建述职评议考核工作方案和细则，组织开展实地核实，列出问题清单155条，向31个基层党委（党总支）书面反馈核实整改建议162条，召开基层党委（党总支）书记抓党建现场述职评议会，校党委书记逐一点评。
全年共发展党员1 431名，办理预备党员转正989名。表彰校先进集体53个，先进个人130名，追授娄新强为优秀共产党员。获评湖南省优秀共产党员1名，全省教育系统先进基层党组织3个、优秀共产党员7名、优秀党务工作者2名，全省百优大学生党员5人。走访慰问困难党员、老党员、生病党员91人。
【干部工作】制定《以竞争上岗方式选拔中层领导干部实施细则》《以民主推荐方式选拔中层领导干部实施细则》。在以竞争上岗方式选拔中层干部的工作中，通过设置分会场直播竞聘答辩全过程，实行用人单位负责人回避制度。
全年共提拔任命正处级干部5人，副处级干部7人，科级干部12人。协助完成校行政班子换届调研及组织推荐、考察工作，推荐1名校领导到湖南省属本科院校任党委书记，完成4个二级单位行政班子换届。
蒋昌忠同志当选湖南省第十一次党代会代表和湖南省第十一届委员会候补委员。谢赤同志当选岳麓区人大代表。
组织召开校领导班子和领导人员2015年度考核及干部选拔任用“一报告两评议”会议，召开校领导“三严三实”专题民主生活会。
全年完成296名干部个人有关事项填报，对69名处级干部个人有关事项报告进行抽查核实，批评教育16人，诫勉谈话10人；规范学校领导干部企业（社团）兼职的报告审批程序，完成52名处级干部的社团兼职审批；建立了领导干部因私出国（境）管理台账，完成47名处级干部的因私出国（境）的审批。
【党校工作】协调校领导参加中央调训或教育部专题培训12人次，选派3名领导干部参加出国培训，选派2名领导干部参加中青班、国家教育学院培训，选派6名领导干部参加湖南省委教育工委党校处级班培训，开展2016年处级干部在线学习和新任处级干部分类培训；组织全校199名教职工党支部书记开展为期两个月的培训，选派1名党支部书记参加全国高校教师党支部书记培训示范班。全年培训100名学生党支部书记。抓好集中教育培训，举办发展对象、入党积极分子培训班各2期，培训发展对象1 784名，培训入党积极分子3 868名。
拓展教育培训载体，提升吸引力，创新推出了“互联网+党课”，新华网、湖南日报等媒体均推介湖南大学党校教育新形式。学校党校荣获2016年度高等教育干部网络培训“优秀组织单位”。
（供稿人 李丰涛）