如何主持庆典

庆典，是各种庆祝仪式的统称。就内容而论，在商界举行的庆祝仪式大致可以分为四类：第一类，本单位成立周年庆典。通常，它都是逢五、逢十进行的。即在本单位成立五周年、十周年以及它们的倍数时进行。第二类，本单位荣获某项荣誉的庆典。当单位本身荣获了某项荣誉称号、单位的“拳头产品”在国内外重大展评中获奖之后，这类庆典基本上均会举行。第三类，本单位取得重大业绩的庆典。例如，千日无生产事故、生产某种产品的数量突破10 万台、经销某种商品的销售额达到1 亿元等，这些来之不易的成绩，往往都是要庆祝的。第四类，本单位取得显著发展的庆典。当本单位建立集团，确定新的合作伙伴，兼并其他单位、分公司或连锁店不断发展时，自然都值得庆祝一番。

就形式而论，商界各单位所举行的各类庆祝仪式，都有一个最大的特色，那就是要务实而不务虚。若能由此而增强本单位全体员工的凝聚力与荣誉感，并且使社会各界对本单位重新认识、刮目相看，那么大张旗鼓地举行庆典，多进行一些人、财、物的投入，任何理智、精明的商家，都会对此在所不惜。反之，若仅仅是宣传本单位的新形象、增强本单位全体员工的自豪感，那么举行一次庆典即使花不了几个钱，也没有必要好大喜功，非要去搞它不可。

对商界人士来讲，组织庆典与参加庆典时，往往会有各方面的不同要求。庆典的礼仪，即有关庆典的礼仪规范，是由组织庆典的礼仪与参加庆典的礼仪等两项基本内容组成的。