二、主要工作

学院党委按照“一要点三计划四方案”工作规划，并以此为主线，加强统筹，稳步推进学院党建各项工作，积极探索推动学院党建标准化建设、党员教育管理有效途径和支部建设的有效方式。

1.学习贯彻十九大精神。根据《兰州大学学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案》，结合学院实际，召开党委中心组（扩大）会议，组织师生党员观看十九大开幕式，组织学习十九大精神辅导报告，传达学校有关会议精神，各党支部利用组织生活会学习十九大精神，领会精神实质，把十九大精神落实到教学科研和管理工作中，学院上下形成学习贯彻十九大精神的浓厚氛围。

2.扎实推进“两学一做”学习教育的常态化、制度化。根据学校要求，学院制订了实施方案，从中心学习组和党支部两个层面组织党员干部开展“两学一做”学习教育，通过五个“持续推动”，打牢思想基础，增强实践自觉，将学习教育作为推动中心工作、服务中心工作的有力抓手，形成长效机制。通过“回头看”自查自纠，查摆问题，制订整改措施，全部按计划完成整改任务。

3.积极开展“基层党组织建设年”活动。学院把党建标准化作为“建设年”的工作目标，组织学习《普通高等学校学生党建工作标准》《中共教育部党组关于加强新形势下高校教师党支部建设的意见》，明确目标，提高站位，把党支部建设作为做好、做实党建工作的抓手，全力落实基层党组织建设年的各项工作；党委专题培训党支部书记6次；积极推进“双带头人”培育工程，现有13个教师党支部中，党支部书记均为博士或在读博士，其中4人是副教授以上职称。办公室党支部开展“加强三型党建，促进精准服务”的系列活动，邀请校内相关单位专家开展业务培训，使学习型、服务型、创新型党支部建设成为学院教学科研和管理育人的有效手段，工作积极性和主动性有了很大提高。(https://www.daowen.com)

4.落实“作风建设年”活动。以“三促三提升”为目标，以规范化管理和提高制度执行力为重点，学院制定目标任务，按月开展主题活动，通过专题报告、校园文化活动、推优表彰等，营造积极向上、奋勇争先、和谐友爱、团结进取的氛围，形成优良的教风学风。通过对教师岗前培训、青年教师提升计划、授课准入制度、集体备课制度、教学技能大赛等形式和途径，弘扬高尚的师德师风，形成高校青年教师的精神追求和稳固的价值观。

5.认真落实全国高校思想政治工作会议和学校思政会议精神。邀请专家举办专题培训，开展学习交流，领会精神，明确要求，做好师生思想政治教育工作，落实立德树人的根本任务。加强思政队伍建设，配备研究生班主任9名，发挥中青年学术骨干在研究生思政教育、学术引导中的作用；丰富“杏林之声”沙龙的内容，使其成为融学术交流和思政教育为一体的有效载体和平台。

6.推动支部创新，抓好特色活动。开展支部创新活动立项工作，制订创新立项管理办法，共资助15个项目，推动“一支部、一品牌”“支部共建联创”“党员主题教育”等组织生活使之常态化，特色化；开展学生党支部红色经典话剧编演、党员志愿服务实践活动，做好教师党支部团队心理辅导、共建联创等特色品牌活动。2个项目得到学校重点立项资助，1个支部被学校推荐参加教育部支部风采展示和微党课交流。