加强党员组织发展，规范党员教育培训和管理

严把党员入口关，按照“控制总量，优化结构，提高质量，发挥作用”的原则优化党员队伍结构，严格组织发展；注意加强入党积极分子的教育培训，实施党委书记，委员带头讲党课，联系入党积极分子，参与培养考察，开展谈心谈话等制度，加强组织工作的过程管理。医院全年发展党员36人，其中副高以上职称5人；党员转正49人，其中副高以上职称4人。(https://www.daowen.com)