创在泉州系列12　白剑扬：温暖在“嘉音”

创在泉州系列12　白剑扬：温暖在“嘉音”

2019年，创办10年的安溪嘉音培训学校直营校区已达到10所，学员人数超过3000，在泉州、安溪、南安各地区都有嘉音的办事处。10年来，嘉音教育积极参与各种赛事活动，获得大小奖项1000余次。

这份沉甸甸的“成绩单”，与安溪嘉音培训学校校长白剑扬（泉州华光职业学院毕业）的努力息息相关。从兼职打工到嘉音合伙人，从一名青涩腼腆的大学生，到为自己事业放手一搏的创客，白剑扬谈起一路创业的酸甜苦辣，脸上再次挂上那标志性的暖心笑容。

2014年，白剑扬在安溪嘉音培训学校当兼职播音主持。仅两个月的时间，他便跟老板提出合作的想法。

此时，白剑扬还在泉州华光职业学院读大二。没有资金，他提出技术入股，没想到的是，自己的提议很快获得了老板的支持，正式成为嘉音合伙人。

此前，白剑扬接触过商演，在音频公司做过录制剪辑和主持等等，几年的耳濡目染，加上国家放开“二胎”政策的大背景，让他坚信，少儿语言类培训是一个“朝阳产业”，具有巨大的发展前景和空间。这成为他毅然创业的动力。

如果没有做出这个决定，摆在白剑扬面前的有两条路：一条就是去电视台上班，另一条就是自己开一家婚庆公司，有自己一家小店面，自己去打广告接单子，或者找朋友一起合作。那时，他还固执地认为，结婚是人生大事，不会在大事上抠，来钱快，直到接触了培训行业，他的想法才有所动摇。

加入了嘉音，有了公司品牌做后盾，有资金有师资的支撑，白剑扬第二年便开始独立运营管理，自己带团队。但迷茫也随之而来。

第一个学期没有一个学生，而自己也在这人生地不熟的地方，没有人脉，很难融入这个氛围里去。白剑扬第一次体验到了创业并不是“想当然”。

刚开始招生的时候，他放不下面子去发传单，每次要出去外面做宣传和推广的时候自己总是往后面躲，但越是如此，他越没有生源。他心想，如果放任如此，不仅团队丧失了信心，自己也将萎靡不振。于是，他决定对自己“狠一点”，敞开心扉，尝试改变。(https://www.daowen.com)

那段时间，他鼓捣了一句座右铭式的词句以便时刻提醒自己：“做人只有低到尘埃里，才能开出花来。”

此后，他们开拓市场时，他常常主动与其他两个老师探讨，去沟通，去学习经验。“不是谁一出生就是老板，就可以找别人做你的事。”

他渐渐地将团队拧成一股绳，步步为营，克服了摆在眼前的一个个困难。

国家规定，儿童培训行业的教室不能超过3楼，需要有两个楼梯。因为缺少资金，刚开始白剑扬以民宅来替代，环境自然就相对比较落后，空间也比较封闭。随着学员的不断增长和市场的逐步开拓，出于长远发展的考虑，白剑扬把创业以来的第一桶金全部用于改善硬件环境。

“孩子的安全首先要放在第一位，做少儿培训更要注重孩子的安全问题”，白剑扬始终坚持着“用贴心做教育”来维护孩子们的切身利益，正是他的创业理念让教育充满温暖。

踏上教育培训之路后，白剑扬陪伴过上千名孩子。孩子们灿烂的笑容，时刻印在他的心里。他曾经带着孩子们参与到各种爱心公益活动中去，参与各类的文艺汇演，参与各种多姿多彩的活动，以及看着他们参加一个个电视台节目的录制，看着他们参加各种各样的比赛手捧奖杯的笑脸，白剑扬感到十分欣慰。

一步一个脚印，白剑扬走得很踏实。通过自己的坚持，他慢慢地与同事和学生之间磨出了情感，学生喜欢来这里上课，机构的知名度也提升起来，口碑上去了，学员也随之越来越多，在2018年的时候，嘉音培训便申请获得了办学许可证，成了当地少数具有办学许可证的学校。

“目前给自己定的5年计划基本实现，学校学员也远远突破2000个，后面我们将启动加盟的策略。”

白剑扬对未来充满了信心与憧憬，他表示，品牌加盟的规划，其实也是一个比较难实现的问题，“加盟最大的障碍就是可复制性，所以我们需要做一个系统性的课程，能让加盟者更快的上手”，虽然有一定的难度，但白剑扬依然有信心，他希望争取在两三年的时间内做好。