健康昭通建设不断推进

全市健康水平逐步提升，健康环境不断改善。医疗卫生服务资源规模快速增加，基本医疗卫生服务可及性逐步改善。2015年以来，全市共招聘1684名卫生专业技术人员充实到全市各级医疗机构。通过“请进来、送出去”等方式，加强卫生人才培养，有效提升了卫生专业技术人员的医疗水平。以“昭通名医”人才培养工程为抓手，先后投入培养经费1500余万元，共建立35个医疗团队，带动各类高层次人才培养选拔工作；实施乡村两级卫生人员学历提升工程。目前，全市所有在岗55周岁以下的乡村医生均达到中专以上学历或正在接受中专学历教育。为提升贫困地区基层医疗卫生服务能力，昭通市全面开启三级医院对口帮扶，实现远程医疗服务贫困县（区）全覆盖。大力推进东西部扶贫协作，借外力加强基层医疗机构建设，在市委、市政府的强力推动下，东西部扶贫协作共投入资金1.18亿元，援建贫困村卫生室678个，贫困地区县、乡、村三级医疗机构全部达到“基本医疗有保障”标准要求。练“内功”加强人才培养，全市派出590名医务人员到东莞、中山进修学习；东莞、中山两市选派293名医疗专家到昭通市贫困县（市、区）挂职带教，通过“帮管理、传技术、带人才”，基层医疗机构诊疗能力和综合管理水平大幅提升。“健康昭通”建设全面推进，目前，“15分钟社区健康服务可及圈”覆盖所有县城、“30分钟乡村健康服务可及圈”覆盖所有农村。按照“强化公益性、兼顾社会性、突出联动性、发挥示范性”总体要求，立足昭通市、面向滇东北、辐射川滇黔，主动服务和融入国家“一带一路”和长江经济带建设，打造“大专科小综合”的办医格局，大力推动滇东北区域医疗中心建设，开设肿瘤、心血管、神经、创伤、呼吸5个专科，覆盖滇东北区域1000余万群众疑难病症的专科就诊救治。水富市建成国家级慢性病综合防控示范区，昭阳区、镇雄县建成省级慢性病综合防控示范区，带动全市重大慢性病综合防控能力逐步提高。昭通市和9个县（区）分别被命名为国家卫生城市和卫生县城。(https://www.daowen.com)