纪委监委

纪委监委

【概述】　县纪委常委会贯彻落实市纪委和县委关于全面从严治党的战略部署，督促党员、干部自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，贯彻落实全面从严治党方针和要求，推进监察体制改革，深化标本兼治，高压态势正风反腐，整治群众身边腐败和作风问题，提升纪检监察治理效能，全县党风廉政建设和反腐败工作呈现稳中向好态势。被海东市纪委监委评为2020年度全市纪检监察业务工作先进单位。

县纪委监委设10个内设机构，分别为综合室、组宣室、党风政风监督室、信访室、第一监督检查室、第二监督检查室、第一审查调查室、第二审查调查室、案件监督管理室、案件审理室。

【主体责任落实】　县委主动履行主体责任，强化对党风廉政建设和反腐败斗争形势任务的分析研判，县委常委会专题研究党风廉政建设和反腐败工作13次19项，加强对纪检监察工作的统筹领导，支持纪委工作。制发《互助县2020年党风廉政建设工作要点》，从5个方面18项工作具体明确全县党风廉政建设工作任务。县纪委协助县委推进主体责任落实，召开纪委全会全面安排部署党风廉政建设和反腐败工作，深化主体责任落实情况报告和党委（党组）书记述责述廉工作，督促各党委（党组）书记向县委全会述职，5个党委（党组）书记、纪委书记、纪检监察组组长向县纪委全会述责述纪述廉，压紧压实管党治党责任。

【监督执纪执法】　推进基层监督执纪执法一体化建设，坚持以“八有八推进”为抓手开展乡镇纪委“三化”建设，提升乡镇纪委执纪监督能力。通过“例会+清单”动态监督，实现派驻监督精准化。聘请特约监察员12名协助监察机关监督工作，发挥外部监督优势。完成19个乡镇纪委信访检举举报子系统平台和案管6.0系统建设，信访举报和问题线索办理、处置日趋规范。

【监督检查】　紧盯重要时间节点和“四风”新动向，开展各类监督检查3次，下发整改通知书13份，移送问题线索4条，公开通报曝光违反中央八项规定精神典型案例3期3起5人，以监督检查，推动作风转变。开展全县作风突出问题集中整治专项行动，整改完成全县786条重点纠治问题。

【廉政宣传教育】　召开警示教育大会和全面从严治党暨作风建设推进会，开展文艺巡演、教育讲座、知识竞赛、“检举控告宣传周”、旁听庭审、参观警示教育基地、通报曝光典型案例等系列活动，打造丹麻镇山城村廉政文化广场，把优质的廉洁文化软硬件环境融入党员干部和群众日常生活工作中，教育各级党员干部筑牢思想防线。增强党员领导干部遵纪守法意识。

【信访案件查处】　落实领件督办、集体研判分类处置等制度，保持遏制腐败的高压态势。年内受理信访检举控告131件，处置问题线索89件，立案74件，给予党纪政务处分74人，组织处理102人，采取留置措施5件6人，移送审查起诉4件5人，追缴违纪违法所得185万余元。运用“四种形态”处理267人次，以四种形态分别处理199、39、12、17人次，分别占75%、15%、4%、6%，执纪效果明显。

【专项整治】　深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，处置扶贫领域问题线索31件，给予党纪政务处分12人、组织处理27人。开展扫黑除恶专项斗争监督执纪问责工作，办结问题线索5件，给予党纪政务处分5人。开展疫情防控督查35次，下发督查通报18期，约谈40人。开展退耕还林领域“主动说清”专项行动，45名村社党员干部主动说清问题2类8条，退赔资金13万余元，立案3件，给予党纪政务处分1人，组织处理23人。

【政治巡察监督】　把做到“两个维护”作为巡察工作的根本政治任务，坚持“三个不固定”原则和“一次一授权”要求，采取“4+1+X”巡察模式，通过“巡乡带村”，推动全面从严治党向基层延伸。开展第七轮、第八轮及巡察“回头看”，其中第七轮巡察党组织8个，第八轮巡察党组织12个，巡察“回头看”党组织4个，重点村级党组织开展巡察22个。发现问题389条，移交问题线索4条，办结1条，提出整改意见建议92条，政治巡察取得实效，实现十五届县委任届内巡察全覆盖。

【自身建设】　以党建带动纪检队伍建设，加大干部教育培训力度，组织纪检监察干部参加各级各类业务培训90人次。创新建立“1+2+7”片区协作、“1+4”乡案县审工作机制，形成县乡纪委纵向贯通、乡镇纪委横向联动的协作机制，提升执纪监督能力。

【领导名录】

县纪委监委

纪委书记、监委主任：

豆改杰（藏族）

纪委副书记、监委副主任

朱育海（土族，9月离任）

杨城安(https://www.daowen.com)

信访室

主　任：申大年

监督检查一室

主　任：张永旺

党风政风监督室

主　任：张雪莲（女，12月任职）

组宣室

主　任：胡庆华

审查调查一室

主　任：贺成云（8月离任）

解承梁（12月任职）

审查调查二室

主　任：罗国庆（女）

案件审理室

主　任：景　磊

供　稿：杨正浩