理论教育 WISE校园管理:打造高效战斗力团队

WISE校园管理:打造高效战斗力团队

时间:2023-06-04 理论教育 版权反馈
【摘要】:在厦大校园里,WISE的管理严格是出了名的。WISE的行政人员,迟到将被记录在案,作为绩效考评的重要依据。WISE为我们每人配备了一部与办公室座机相连的手机,目的是便于在工作日晚上或者周末时间段联系。当然,这是一种日积月累的历练,我们的工作效率、专业素养、敬业精神和服务精神是在一天天的磨练、学习和雕琢中逐渐养成的,并最终成长为一支“最有战斗力的队伍”,这也成为WISE的重要文化之一。

WISE校园管理:打造高效战斗力团队

在厦大校园里,WISE的管理严格是出了名的。WISE的行政人员,迟到将被记录在案,作为绩效考评的重要依据。大家总是尽最大的努力、想方设法赶在上班时间点按上指纹。WISE的行政人员每天必须写工作日志,以便相关分管领导可以及时掌握每个人的工作量和工作进度,合理分配和安排工作。至于请假,也有标准的请假规定和流程,以便进行规范化管理。WISE为我们每人配备了一部与办公室座机相连的手机,目的是便于在工作日晚上或者周末时间段联系。由于工作需要,WISE的同事们也养成了在正常工作日晚上以及周末时间迅速回复邮件的好习惯。

除了严格的制度管理,WISE的工作压力也不小。WISE为数不多的行政人员要承担大量的学术会议、教务、行政、社会服务等工作。我们不仅要做日常的工作,更有一些紧急任务或专门任务需要处理,每位行政人员都要学习独立承担高规格的国际学术会议的所有会务工作,都要身兼数职、一专多能,这是WISE对我们的要求。刚到WISE工作的时候,有些同事一时还不能适应这样的工作氛围,心中可能都会有些想法。后来我们才慢慢体会到,正是这样严格的管理、高强度的工作量和快节奏的工作环境,才锤炼出一批能力超强的行政人员。很多来WISE参会的学者,都对我们表示感慨和赞扬。当然,这是一种日积月累的历练,我们的工作效率、专业素养、敬业精神和服务精神是在一天天的磨练、学习和雕琢中逐渐养成的,并最终成长为一支“最有战斗力的队伍”,这也成为WISE的重要文化之一。

在WISE工作了一年半,回过头看,在“亚历山大”之下,我们表现出最大限度的能耐,在这样的工作氛围中,怀抱职业理想、努力挑战自己且心怀梦想的我们,找到了一片共同的天地。在WISE,或者说在厦大经济学科工作,我感觉自己在做很有意义的工作。放到一定的高度上,可以这么说,在中国经济学教育改革的道路上,在新一代海归经济学者努力推动中国经济教育发展的征程中,我们这些年轻的“小海归”,也在自己的岗位上,挥洒汗水,释放青春,通过一点点不太起眼的努力,给予最坚实的后盾和保障。虽然有批评、有磨合、有困难,甚至有时候工作累到哭,但还是得到了理解、信任和肯定。很庆幸一毕业就加入了这支厦大乃至中国高校最优秀的行政队伍之一,这一年多时间内遇到的人和事,知人善任的伯乐、学识渊博的学者、勤奋好学的学生以及并肩作战的同事,都让我无比感动和感恩。(www.daowen.com)

感谢WISE,让我学会了努力去做更好的自己,让我学会了义无反顾去拼搏的敬业精神,这对我来说将终身受用。

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