技能描述：
团队正能量管理的一个首要特点就是领导者、管理者和员工各自扮演不同的角色，承担不同的责任。表12-1概括了这些角色的内容。下面集中阐述领导者、管理者和员工所扮演的角色和担负的责任。
表12-1 学习型组织中领导者、管理者和员工所扮演的角色和担负的职责
