可持续性的系统管理方法
在评价过程的适当性时，应采用系统方法获得证据。
计划（需要什么）、执行（该任务）、检查（完成情况）、行动（纠正问题、确定原因或改善绩效），是定义该方法的简要方式。
首先是计划——确定目标和达到目标的方法。
（1）查明水电站运行、维护可能影响环境、社会或经济可持续性的活动。
（2）考虑法规以及雇员、社团、顾客、供应商和其他利益相关者所关心的问题，查明和评估与上述活动相关的潜在危险和风险。
（3）对每个相关活动建立目标。这些目标是所期望的结果。
（4）必须针对管理和控制相关活动，确定需要采取的行动，形成文字材料予以传达以达到期望结果。
需考虑以下几方面。
1）可能会影响结果以及绩效的因素；
2）监控和测量。
（5）还需考虑：适当和充足的资源和人力，责任和授权，采购和承包商、法律和其他要求、需要保存的记录、测量设备等。
为要履行的活动制订计划，以确保作好充分的准备。
这样能减少产生非期望结果和成效差的情况的风险。(https://www.daowen.com)
再者是执行制订的计划。实施计划安排，包括提供适当和充足的资源和人力，确定操作过程，监控和测量。
然后是检查执行的情况。
确定计划是否：
（1）按照确定的方案实施；
（2）有效产生出要求的结果，并实现了目标。
确定成果，对绩效进行衡量，包括衡量是否符合法规要求。
最后，根据结果和绩效产生的信息采取行动。
目标是通过以下措施实现改善之目的：
（1）解决问题；
（2）纠正产生问题的任何不足之处；
（3）预防将来可能出现的问题；
（4）使实施过程更有效。
可能包括：
（1）纠正没有按计划执行的事项；
（2）调整计划，由于原计划没有产生要求的结果；
（3）修订计划，以改善执行情况或满足情况发生了变化的要求。
最佳实践是考虑了可予利用的事实和证据制定出的实施方案，该方案使效益最大化、而产生的危害最小。