要抓住人才队伍建设这个“牛鼻子”

我们要始终将人才队伍建设作为头等大事，放到改革建设发展的首位。日前，教育部党组制定了《直属高校高层次人才发展的指导意见》，我们要举全校之力，抓紧通过超常规的措施加强人才队伍建设。要坚持引进与培养并重，立足培养，创造现有人才脱颖而出的条件；狠下决心，依据学科发展需求，突出“高精尖缺”导向，采取灵活有效的、超常规的、针对性的措施，吸引各类高层次学科（术）带头人。要进一步完善柔性人才队伍建设的政策和机制，引人与引智相结合，“不求所有、但求所用”“巧借东风、借船出海”，鼓励海内外人才通过合作研究、讲学讲座、学术休假等方式来我校工作。我特别强调一下，引进人才需要胆识、留住人才需要胸怀、服务人才需要爱心，要善谋政策、宽容批评、定制服务，努力营造引进人才、培养人才、服务人才的良好生态环境。(https://www.daowen.com)