做个靠谱的人

做个靠谱的人

2021年10家培训学校关闭时，学费应退尽退，老师工资应发尽发。尽管这种个人兜底的做法会让他背负巨额的个人债务，但黄宁生还是这么做了。

做人要靠谱，他提到了俞敏洪，他对这位行业前辈为人做事的风范十分欣赏，一纸禁令下，新东方教培事业的善后工作，也是有口皆碑。

不管是最初的2个合伙人，还是后面的67个家教兼职团队成员，最初的这群老师一直跟着他。这一批老师支撑着黄宁生开了一个又一个培训机构，跌倒再爬起来。这一切都源于他的真诚和靠谱，大家愿意跟着干。

纵观他的创业历程，他从来没有割过韭菜。

黄宁生在大一下学期手里就打理着1000人的学生兼职团队，兼职类型主要是酒店服务员，他与南安市星级酒店合作，满足其用工需求。每次需要大批量用人，他都会要求酒店派车接送，买上保险。那时兼职薪资是1小时12元，如果中间商赚差价，给学生11元/小时，利润也很可观。但他知道兼职辛苦，还是12元/时给到兼职学生。他赚什么呢？那就是酒店每个月给他的管理费用。

他对兼职学生进行岗前培训时，酒店乐享其成，虽每个月要付出管理费用，但是用工效率提升，关键是用工稳定。(https://www.daowen.com)

从自己兼职开始，慢慢变成小中介，黄宁生变成了学校创业名人，有数据显示，本专业同学在他校园生活吧平台的兼职率超86 %。

2017年黄宁生大学毕业，因为对南安酒店市场熟悉，学院6个专业的班干就让他帮忙组织毕业谢师宴，他精心策划，用南安最好的酒店、上好的酒水，还有精彩的演出加持，以人均不到150元的成本办了一场让学院领导和同学都满意的谢师宴。他把谢师宴一整个实施流程打造成范本，次年全校23个专业都找他来组织谢师宴。

“先做到，让别人看到效果，再输出标准，做第一个吃螃蟹的人。你做得好，别人就会找你，口碑效应在校园有天然的爆点，做得好特别容易刷屏，短期收割的项目别做，会让你在里面一直走不出来。”黄宁生的校园创业故事对当代大学生创业很有启发意义。

事是人做的，事背后的人更为重要，创业成功与否跟创始人的特质息息相关。企业成长的初期，更是离不开创始人IP的加持。而最高效的做人做事方式，就是真诚，在市场经济里，经济活动高效运行有赖于信用，“靠谱”至关重要。

“能笑看风云的人，都曾经千疮百孔。”创业之路何去何从，热爱诗歌的黄宁生，用今年元旦时写的近体诗《独孤行》表明了心迹：“茫茫行道独孤客，万里浮沉一指间。纵有千帆过云海，我仍侧畔仰青山。”