加强教学基本建设强化实施保障

1.规章制度保证

根据国家政策文件要求,结合教学管理规律和教学管理的实际需要,制订相关管理制度文件。先后出台了《专业人才培养方案及实施性教学计划的制订管理办法》《教材建设与选用管理办法》《教师教学行为规范》等文件,作为各项教学管理工作的行动指南。

2.资源条件支撑

持续开展基础设施建设和实习实训基地建设,建设华为信息与网络工程师学院、京东智能设备工程师学院等6个北京市职业院校特色高水平实训基地,打造城市智能设备技术应用与智慧建造虚拟仿真实训基地,2021年获批教育部职业教育示范性虚拟仿真实训培育基地。打造“数字化、系列化、立体化、实时化”的教学资源,牵头建成国家级工程测量技术专业教学资源库,建设了国家级精品课程10门、国家精品资源课程10门、国家课程思政示范课程3门,开发了活页式、工作手册式教材69本。(https://www.daowen.com)

3.文化环境服务

建设智能教学管理系统。依托“数字校园”建设,整合教学运行和教学资源管理,构建了教学管理服务平台和数字化学习中心,实现精细化和规范化管理。管理信息系统数据总量达533G,数字资源总量达318GB,已建立智慧教室80间。利用大数据动态实时收集课堂教学数据,教师根据数据反馈调整教学策略和教学方法,提升课堂教学的效率和效果。

建设“三全育人”文化环境。注重师德师风建设,实行师德“一票否决”制度。在数字校园建设基础上,通过“大国工匠进校园”“一校一品”校园文化建设以及技术技能大师工作室的建设,营造以工匠精神为内核的校园文化氛围。充分挖掘各方面的育人资源和育人力量,注重“三全育人”,创建协同育人机制体制,2022年学校获批北京职业院校“三全育人”典型学校。

通过科学精细的管理,教育教学治理体系不断完善,教学治理能力不断提升,人才培养质量得到有效保障。2018年和2019年学校连续被评为全国教学资源建设50强,2019年被教育部评为全国职业院校教学管理50强。近年来,学生就业率一直稳定在98%左右,吸引了全国100多所兄弟院校来校交流学习,大大提升了学校的吸引力和影响力。