理论教育 信用管理师-新兴职业使用手册

信用管理师-新兴职业使用手册

时间:2023-08-16 理论教育 版权反馈
【摘要】:在发达国家,设立信用管理部门或专职人员的企业达到80%以上。信用管理人员将成为企业经营管理不可或缺的人才。随着我国社会信用管理制度建立及信用管理服务业的发展,一支全新的信用管理专业技术队伍正在产生并迅速成长,预计5年后,我国将会有几十万乃至上百万人员走上从事信用管理的岗位。晋级培训期限:助理信用管理师不少于160标准学时;信用管理师不少于130标准学时;高级信用管理师不少于120标准学时。

信用管理师-新兴职业使用手册

信用管理师

热门度:★★☆☆☆

新兴度:★★★★☆

薪资潜力:3000~9000元

重点词:涉猎广、毅力

信用管理师介绍

信用管理师是指运用现代信用经济、信用管理及其相关学科的专业知识,遵循市场经济的基本原则,使用信用管理技术与方法,从事企业和消费者信用风险管理工作的专业人员,也是在企业中从事信用风险管理和征信技术工作的专业人员。

职业现状

信用是市场经济的基石。近年来,一些企业在经营活动中的欺诈行为、以及抽逃资金、拖欠账款、逃废银行债务、恶意偷税漏税、产品质量低劣等信用问题,已在一定程度上影响了市场及至地区整体信用形象,成为制约地区经济发展、制约市场交易、影响国民经济健康发展的突出问题。可以说没有信用,就没有秩序,市场经济就不能健康发展。

随着市场经济的发展,企业树立信用品牌、防范风险已成为提升企业竞争能力的重要手段。在发达国家,设立信用管理部门或专职人员的企业达到80%以上。我国目前已有2000多家企业开始建立信用管理制度或培训管理专业人员,从事信用管理产品和服务的专业机构大约有5000家,信用管理行业正迅速发展。

发展前景

◆职业前景很好。从学科角度看,信用管理跨财务管理市场营销企业管理电子技术、商法等学科,是一门典型的应用型交叉学科。信用管理人员将成为企业经营管理不可或缺的人才。

◆市场需求量大。随着我国社会信用管理制度建立及信用管理服务业的发展,一支全新的信用管理专业技术队伍正在产生并迅速成长,预计5年后,我国将会有几十万乃至上百万人员走上从事信用管理的岗位

工作内容(www.daowen.com)

▲建立有效的企业信用管理体系;

▲制定企业信用制度与信用政策;

▲在交易前期,对交易对象进行信用调查与评估,确定信用额度及放账期;

▲在交易中期,对应收账款加强管理,并采取必要的措施转移风险保障企业债权;

▲在交易后期,对发生的逾期账款进行追收;

▲运用信用管理专业技术及专业的征信数据库防范风险,并开拓市场。

学习内容

从事信用管理这个工作,就必须有持续学习的毅力,包括广泛涉猎法律金融会计、管理、心理、计算机等方面的知识。

职业等级

本职业共设三个等级,分别为:助理信用管理师(国家职业资格三级)、信用管理师(国家职业资格二级)、高级信用管理师(国家职业资格一级)。

职业培训

全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限:助理信用管理师不少于160标准学时;信用管理师不少于130标准学时;高级信用管理师不少于120标准学时。

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