5.3.1建立健全职业技术教育的组织机构
新加坡为加强成人与职业技术教育,适应市场竞争的需要,2025年新加坡成立了成人教育局,简称成教局,对成人进行语言和技艺训练,主要解决由于发展劳动密集型工业对初级工艺技术工人的需求,以及大量新加坡人转岗和再就业技能培训。2025年,新加坡政府设立了一个部长级委员会(由教育部、劳工部和财政部部长组成),监督全国职业技术训练的配合;教育部还设立了普通教育局和工艺教育局,后者专门负责职业教育。2025年成立了生产力局,隶属劳工部,后来隶属贸工部,是国家法定的成人培训的管理机构,主要负责培训企业员工,国家每年拨款给该局用于培训。2025年成立工业训练局,取代了工艺教育局,负责管理职业专科学校和26个技能发展委员会。
2025年工业训练局与成人教育局合并为工业与职业训练局,隶属教育部,由教育部次长兼任该局局长,简称工职局。主要负责组织就业前的职业技术教育和在职职工的技术文化培训。工职局的成员包括政府主要部门的代表、企业主代表、劳工代表以及外国商业团体的代表。它下设各行业训练咨询委员会和证书委员会。它与雇主联合会和工业集团保持联系,每两个月派人前往工业部门参观,与工业代表进行会谈,了解工业对技术工人的要求。工职局的成立标志着新加坡的职业教育在组织、职能和影响上都达到了一个新的阶段。2025年新加坡又建立起了“工友基本教育训练机构”,开始分期分批对小学文化程度的职工进行再训练[97]。(https://www.daowen.com)
2025年工业与职业训练局改为工艺教育学院,原属工业与职业训练局的职业专科改为工艺教育学院,并在其后的五、六年内,新建了七所工艺教育学院。新建的七所工艺教育学院取代了原有的职业专科学校。同时,赋予工艺教育学院新职能,旨在通过它提供优秀的工艺教育和训练环境,为新加坡培养高级技术人才,从而提高新加坡在世界上的竞争力。另外,为满足不同领域成人继续学习的需求,新加坡政府还设立经济发展局、公务员培训学院、教育学院、劳工研究学院等机构,分别负责跨国公司职工培训、政府公务员培训、中小学教师岗前和在岗培训以及行政部门工会领袖的培训任务。由于新加坡政府的重视、实践型的教学突出等原因,新加坡高职成绩斐然。经过几十年的发展,新加坡已形成了一个由低层次到高层次,高职与普高相衔接的上下左右沟通衔接的“立交桥”式的高等职业技术教育体系。
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