2025年年财务科长年度工作总结与述职报告(3篇)

　　“只要精神不滑坡，办法总比困难”，全体财务人员正是牢牢记住了这一点，始终牢记全院工作一盘棋，以本部门的年度工作目标为中心，通过群策群力，全体财务人员拎成一股绳，发挥财务人员的整体力量。年在学院财务人员较少、财务人员和财务核算体系较大调整的情况下，财务处全体人员克服了工作中的种种压力与困难，在院领导和上级有关主管部门领导及相关人员、相关部门的关心、指导、帮助下，全面完成了年度部门既定的工作目标，并在会计核算、会计监督、会计报告、内外联系等多方面取得了阶段性的工作成绩，受到学院领导和上级有关部门领导的充分肯定。现将年学院财务处总体工作总结范文如下，不足之处还望领导和相关人员在多多包涵的基础上不吝指正。

　　一、财务会计核算方面

　　(一)精心设计会计核算体系，全面、真实、及时的提供财务会计信息，为领导决策等提供有用的决策信息，得到领导的肯定和赞扬

　　“凡事预则立”，年学院全体财务人员在学院领导和有关专家的指导、帮助下，总结了以前年度会计核算经验的基础上，结合学院的具体情况和年度财务工作目标，通过会议研讨、日常交流、向专家请教、向兄弟单位学习和再实践再总结等多种形式，事先根据学院发展目标对会计核算资料的要求，利用现代化的会计核算手段，精心组织、设计学院的会计核算体系和会计信息报告系统。在符合国家正常财务核算对财务工作要求的前提下，利用电算化手段设置了分部门、分项目的财务核算体系，为领导的决策，上级主管部门、财政、税务监督，内部各部门控制使用资金等多方面及时提供了大量真实、完整、有用的财务信息。

　　年全体财务人员紧紧围绕学院的财务工作目标，特别是学院规定每月日必须提供内部分部门、分项目年度经费计划执行情况统计信息的情况下，即使国家法定休息日没有完整的休息过。全体财务人员就是为了实现一个共同的目标――准确、及时的提供财务核算信息。通过全体财务人员的共同努力，我们顺利的完成了年度会计核算目标，每月按时、准确、完整的提供了财务核算资料并发放到每个相关部门、相关人员的手中，为领导的决策和有关部门的监督、管理提供了大量真实、完整、及时、有用的财务会计核算信息。通过财务处全体人员的共同努力，学院财务处的工作成绩，受到学院领导和上级有关部门领导的充分肯定。

　　(二)坚持会计创新，克服工作中的种种压力与困难，在会计人员较少的情况下办理了大量的历史遗留事项，取得了阶段性的工作成绩

　　由于学院的财务基础工作一向比较薄弱，历史遗留的未达账项、未完工程项目的结算、以前年度相关税务事宜、驾驶培训业务单独核算后遗留下来的大量的往来清算、资金结算、历史遗留税务事宜等工作都比较多。特别是近年来由于学院开辟新的办学途径，学院采用新的核算体系，会计人员相对较少，会计人员和会计业务变动较大等等，引起的学院财务工作压力日易显现。大量的历史遗留事项需要我们在本来日常工作就比较紧的情况下利用加班加点的时间来完成，全体财务人员从来不计较个人得失，年清理了大量历史遗留的未达账项，清理了大量的未付工程款项等等。

　　为适应财政、物价、工商、税务体系的要求，全面维护学院的整体利益，确保学院的利益大化，在进行账务处理的过程中，一项资产的购置支出不得两次进入成本。院财务处在相关领导与有关专家的指导、帮助下，按国家相关法律、法规的规定，将原来学院统一按照事业单位会计制度的核算模式进行分事业支出和经营支出分别会计制度进行会计核算，即将学院经营支出的资产购置采用经营核算的模式，分次计提折旧的方式进入成本，为学院节省大量的资金流出，为学院的发展提供了财务基础。

　　二、财务会计监督方面

　　财务处全体人员坚持从细微处入手，按国家财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进行认真审核，严格控制现金的支出，对超过现金限额的支出按国家相关规定严格控制现金的使用。加强财务印章的管理和使用，定期进行银企资金的核对。确保学院资金的安全、完整。进一步加强资产和财务票据的管理，采取专人负责，日常工作中做好各种财政、税务和内部印制的票据的领用、、核销、库存等的台账登记工作，每次都向领用人书面交待清楚各种票据的使用规定、注意事项等相关的事宜，及时核销各种票据以确保学院的所有收入及时进行账务处理，坚持财务“收支两条线”，严格实物资产的入库手续，从源头做好学院的财务监督工作。

　　财务“收支两条线”就是所有的财务收入都必须入学院统一的财务账务，所有的支出都必须按学院事先规定的用款手续办理用款，涉及到财政性资金收支内容的还必须按国家财政性资金收支的规定办理预算外资金的财政专户交存、返还和资产购置、日常大宗消耗的政府采购。财务“收支两条线”是学院所有财务工作都必须遵循的一个重要的财务纪律。做好学院的财务票据管理工作就是做好了财务“收支两条线”的源头控制工作，财务处正是从这一关键的源头控制入手，严格区分学院的收支，做到全年财务收支无差错。受到学院领导和有关上级主管部门领导的好评。

　　学院国有资历本的保值增值是学院全部活动的一个重要的结果，纵观国有资本保值增值的几个方面：收支节余和实物投资形成的一般基金、专款专用的专用基金结余、实物购置形成的固定基金增长。在上述几项保证国有资本值增值的内容中，保证固定资产的购置形成的固定基金的增长是保证国有资本保值增值的一个重要的方面。财务处全体人员正是从这个重要方面入手，在日常的财务报销、财务管理过程中一丝不苟的做好的每项实物资产购置的入库验收手续的审核工作，从而从源头上控制住了学院实物资产的真实、完整。保证了国有资产保值增值目标的实现。

　　三、资金筹措、内外协调方面

　　资金是学院正常教学活动和学院发展的血液，年由于学院银行还贷款的巨大压力，从年初开始学院就面临着银行转贷款难等资金压力，具体原因为：第一、国家为控制宏观经济发展的速度，提高资本投入的效率，全面压缩、限制银行贷款;第二、学院不能提供银行贷款认可的担保单位和担保资产。学院事业性资产不能作为银行贷款担保的资产，又不能与其他单位进行互相担保。第三、学院的经营性收支单独核算后，事业性收支的资金进出量相对减少，现有的财务收支情况也限制了转贷款和新增加银行贷款。第四、由于学院日均银行存款余额较少，不能满足银行提出的存款与贷款的余额比例关系等等。年在学院领导的直接领导和局财务处的直接协调下，通过向市交通局和其他单位借款等形式共偿还银行到期贷款2400万元，新办理银行贷款1500万元，较大的绥解了学院的资金压力，保证了学院正常教学工作的开展。

　　在对外联系方面，学院财务处在学院领导的直接领导下联系的主要部门有：财政、物价、银行、税务、审计及交通局主管处室等部门。在对外联系的过程中，我们坚持始终把学院的利益放在首位，坚持维护学院的整体形象。以年初计划安排的有限的部门经费为限，尽力使所花费的每一分钱都有回报为基本准绳，通过院领导的直接领导和全体财务人员的共同努力，年办理大通达公司税收减免近20万元，学院教学用车辆减免车船税4万元，减免物价年审收费8万元，银行贷款利息减收8万元，力争年底前取得财政追加财政拨款50万元，同时还办理了对社会继续教育培训收费标准的核定，社会培训发票的领用等工作。更值得一提的是，财务处在对外交往的过程中，时时不忘宣传学院，年利用工作的便利为学院招收驾驶培训学院200多人，为学院整体发展尽本部门的大努力。

　　四、年工作设想及需要改进方面

　　年学院财务处在院领导的直接领导和其他相关部门、相关人员的帮助、指导、协调下，尽管在会计核算、会计监督、会计报告、内外联系等多方面取得了阶段性的工作成绩，受到学院领导和上级有关部门领导的充分肯定。但不足之处也有很多，现结合学院年财务工作将年学院财务处工作设想

　　第一、在条件允许的情况下，增加会计人员1至2人，增强学院财务计划执行情况的控制分析力量，进一步加强学院的财务、会计核算工作，将学院的财务基础工作进一步做实。

　　第二、增强财务计划的管理，加强计划执行情况的分析与控制，加强财务事先参与决策工作，从源头做好财务管理工作，为领导决策提供有用的决策信息。

　　第三、进一步加强财务日常监督工作，从学院的每笔收支入手，进一步严格执行国家相关的财经政策，保证学院财务工作的真实、完整，维护学院的整体利益。

　　第四、进一步加强与银行及其他相关的沟通、交往，在院领导的直接领导和局财务处的关心、帮助下，力争办理完毕2000万元到期银行贷款的转贷款手续，并力争开辟新的资金来源渠道，保证学院正常教学工作的资金需要。

　　第五、进一步加强与财政、税务、物价等相关主管部门的沟通、联系，为学院争取的优惠政策，为学院的发展争取的资金，力争学院利益大。

　　第六、坚持“财务收支两线”，力争做到财务票据计算机管理，从源头加强收入的管理，进一步加强财务支出的审核工作并严格执行年度财务收支计划。按以收定支，先收后支，收支略有节余的原则控制、使用好学院有限的资金，使学院的每一分资金都发挥大的财务效益。

　　第七、进一步加强内部部门间的沟通、协调工作，严格按部门职责做好本部门的工作，发挥财务部门应有的作用，为领导分忧、解难。

　　第八、象财务人员学习、运用公文个人写作一样做好财务知识在全院的宣传、贯彻工作，进一步加强各部门人员既当家又理财的财务意识，推动学院整体财务工作再上新台阶。

　　第九、做好日常的会计核算、会计监督、会计报告和其他相关财务管理信息的核算、监督、报告工作，做好与税务、财政、物价等有关部门的联系、沟通工作。

　　第十、进一步办理学院历史遗留的财务事项，完成好领导交办的其他相关工作。

尊敬的领导及同事们：

大家好！非常感谢大家在过去一年对我的支持与理解，也衷心感谢各位领导给予我的信任和指导。在大家的共同努力下，我们的财务工作在过去一年中取得了一定的进展和成绩，为医院的健康发展贡献了力量。以下是我对过去一年的工作总结以及对未来工作的展望。

一、优化财务管理体系，提升规范性

过去一年，我们对医院的财务管理制度进行了全面审视和优化。通过参与各类培训和专业会议，我们收集整理了大量的行业规章和法律法规，进一步完善了内部管理规定，使财务人员在日常工作中有章可循，规范了操作流程。这一措施不但提高了工作效率，也增强了财务团队的责任感和专业性。

二、强化成本管控，注重数据分析

为提升财务透明度和责任制，我们建立了“季报制”和“月度成本分析制度”，以期让院领导更加清晰地掌握医院的财务动态。在成本核算方面，我们进行了严格的标准化管理，促使各项医护活动回归可持续发展的轨道。此外，我们通过数据分析工具，持续关注医院的经济运行状况，及时发现并解决潜在问题，从而为院领导的决策提供了可靠的依据。

三、积极拓展资金来源，确保流动性

在资金管理方面，我们通过有效的沟通与协作，重新调整了医院的资金运用策略，使流动资金得以顺畅周转。通过积极对接医保局和合作医疗机构，我们及时催收了欠款，确保了医院日常运营的资金需求，同时也保障了员工薪酬的及时发放。

四、加强设备与资产管理，提升资源使用效率

在设备与资产的管理工作中，我们引入了细致清查机制，以确保每一项资产的有效利用。组织资产清查小组，对闲置和报废的设备制定了相应的处理方案。此外，加强了设备购置的价值评估，强化了对昂贵耗材的监管，以减少不必要的浪费。

五、提升财务团队素质，强化服务导向

为了提升财务人员的专业素养和服务意识，我们定期组织各类培训与考核，促使团队在理论知识和实务操作上不断进步。通过丰富的学习方式，不断强化服务意识，提升医院财务窗口的形象，让患者能感受到我们更优质的服务。

六、推进透明定价，强化群众信任

我们主动与相关部门沟通，确保医疗服务收费标准更加透明。通过开设价格咨询平台，积极接受患者的建议与意见，及时处理反馈，努力减少因收费引发的矛盾和误解。这一举措不仅提升了医院的公信力，也增强了患者的满意度。

虽然过去一年我们在各方面取得了一定成果，但也意识到依然存在许多需改进之处。未来一年，我们将重点关注以下几个方面：

1、继续完善资产管理，建立健全档案系统，确保设备资源的最佳利用率。

2、进一步强化成本管控，通过信息化手段对各科室的财务数据进行实时监控，从而大幅度提高费用利用效率。

3、推进团队整体素质提升，针对窗口人员制定更为具体的绩效考核标准，以激励更高质量的服务。

展望2025年，我们将在即将到来的会计改革和管理更新中，继续保持学习的热情，不断创新，提高风险防控能力，努力使财务管理工作真正为医院发展贡献力量。

谢谢大家！

尊敬的领导：

感谢您一直以来对财务科的支持与指导。在过去的一年里，财务科以公司战略为导向，积极落实各项财务职能，推动财务管理的提升。我们的工作不仅聚焦于会计核算的准确性和及时性，还在于不断完善内部控制和财务制度，力求在财务管理中实现更高效的资源配置与使用。

一、强化资金管理与预算控制

在新的一年里，财务科将持续加强对资金流动的管理，制定严谨的资金预算，确保公司各项支出与收入能够稳定且合理地运转。预算控制不仅是对资金使用的监控，更是对未来发展方向的预判与调整。我们将会定期审视预算执行情况，及时修订与调整，以应对不断变化的市场环境。

二、提升财务透明度与沟通机制

我们意识到，透明的财务信息能够增强各部门之间的信任感及合作意愿。本年度，我们计划通过定期的财务通报会，及时向各相关单位反馈财务运行状况，解答疑问，帮助各部门更好地理解财务运作。同时，我们还将采用信息系统平台，提供实时的财务数据共享，保障各项业务决策的准确性。

三、实施精细化管理与业务创新

为了适应公司业务发展和行业变化，我们将进一步推行精细化管理，对每一项财务工作进行细致划分与责任明确，提升工作效率。同时，鼓励财务人员积极参与工作创新，探索适合公司特色的财务管理方式，增强工作主动性与创造性，使财务职能更好地服务于公司的整体战略目标。

四、加强团队建设与专业培训

我们深知，优秀的团队是实现高效财务管理的基础。因此，未来一年内，财务科将着重提升团队成员的业务能力。在保持正常参加外部培训的同时，也会组织内部学习和经验分享，鼓励财务人员不断学习新知识、新法规，增强自身素质，从而提升全体成员的综合素养和工作效率。

五、迎接挑战与持续优化

在接下来的工作中，财务科将抱着迎接挑战的心态，及时总结与反思。在将来的一年中，我们的工作目标不仅仅是完成基础财务职能，还要主动识别潜在风险，寻找优化措施，确保公司财务管理更加科学、有效。我们相信，通过不断努力和创新，财务工作可以为公司创造更大的价值。

感谢各位领导的关注与支持，我们将继续以饱满的热情和严谨的态度，迎接新一年的财务工作挑战。希望在未来的工作中，能与全体同仁共同进步、携手并肩，为公司的可持续发展贡献更多力量。

谢谢。