尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
2025年是我们深入学习和落实党的二十大精神的重要时期。在镇党委的坚强领导下，xxx社区在过去一年的党建工作中取得了一定的成效，同时也面临着新的挑战。现将2025年度的工作情况及未来的工作规划汇报如下：
一、党建工作实施情况
(一) 优化社区党组织架构。我们通过建立和完善社区内部管理制度，如重大事务报告制度、双向沟通机制和定期政治学习制度，逐步提升了社区干部的工作规范和效率。通过集中学习多次，将党的理论知识融入到日常工作中，增强了党员的责任意识和执行力。
(二) 推进服务型党组织建设。今年，我们投入资金近4万元，建立了一个60平方米的“社区服务中心”，设立了9个服务窗口，推行“全程代办”服务，解决居民问题500余个；定期召开“交流会”，并制定了每月第一周四为“居民服务日”，实地听取居民意见，进一步密切了与群众的联系。
(三) 严格执行党内生活制度。我们继续贯彻执行“三会一课”制度，加强党员教育，确保民主评议与党员汇报的制度落实，努力做到对每一位党员的关心和管理，积极吸引年轻党员的加入，提升党支部的活力。
(四) 加强社区干部监督管理。建立了社区监督委员会，并设置了“意见箱”和公开举报电话，鼓励居民对社区工作进行监督。通过“公示制度”，使居民对社区事务的参与度和透明度得以提高，确保社区干部的言行一致并明确承担责任。
(五) 强化党的纪律意识与廉洁建设。我们公开了党务、居务、财务等多项工作，确保信息透明，增强群众的知情权和监督权。同时，开展了针对“四风”问题的自查与整改活动，加强党员的自我约束，提升了干部的责任感和使命感。
二、当前面临的挑战
(一) 党员结构老化，部分老党员对党组织活动参与度不高，影响了党组织的活力。党员间交流和探讨的机会不足，使得活动的吸引力和参与度下降。
(二) 大量流动党员管理困难，虽建立联系台账，但联系流动党员依然面临挑战，这使得党员的组织生活和党费缴纳等工作不够到位。
(三) 亟需引入新鲜血液。支部发展的年轻党员显得尤为重要，以此提升组织的现代化和适应性。
(四) 作为基层党支部书记，面对新形势际遇，我感到了自己在政治理论和实际操作上的不足，需要不断学习和适应新时代的要求。
三、下阶段工作规划
2025年，我们将继续以提升组织效能为目标，着重以下几个方面：
(一) 明确工作思路，增强思想理论学习。鼓励党员干部从群众的实际需求出发，找准工作切入点，把群众的关切转化为工作的动力，推动社区各项工作实现新的突破。
(二) 强化便民服务机制，落实服务型党组织的建设，推进社区各类服务功能的完善，提高居民的满意度与获得感。
(三) 落实制度化管理，推进信息公开透明化，增强居民对社区工作的参与感和认同感，通过公开栏和网络平台等媒介传达政策，营造洋溢着民主氛围的社区环境。
总之，2025年将是我们勇于创新、迎接挑战、引领社区发展的关键之年。我将恪守职责，继续学习，推动团队凝聚力提升，确保与镇党委的工作部署保持一致，携手谱写xxx社区新的篇章。
标题：基层社区党建深化报告
在过去的一年里，在区委和区政府的坚强领导下，我与街道党工委的同仁们紧紧团结，始终怀有强烈的政治担当，积极推动基层党建工作，争取在各项工作落实中取得显著成效。在此，我对我作为基层党建负责人所做的工作进行总结汇报。
一、积极探索，推动“党建提升工程”
我街道自实施“党建提升工程”以来，主要围绕提高居民小组经济组织的管理与服务能力展开。这一工程的核心是在居民小组中建立健全党支部和监督机制，通过深化组织建设，使党员在经济组织中发挥先锋模范作用。我们致力于将居民经济组织负责人培养成党员，利用党员的带动效应实现经济组织的规范化运作，从而助力地区经济转型发展。
截止目前，我们已在条件成熟的24个居民小组中成立了党支部，同时在10个居民小组成立了党小组。我们引入了32名集体资产监督员，分别下派到居民经济组织中，这一措施确保了34个居民小组的集体资产得到了有效的监督与管理。我们的工作得到了区国资委的高度认可，并进行了专项调研。
二、强化制度，提升监督执行力
在过去一年中，我们对集体资产监督员的制度进行了进一步完善，形成了一套完备的管理体系，并制定了相关的议事规则。这些措施有效地克服了在重大事项决策中的随意性，降低了经济违规事件的发生率。此外，我们成立了党风廉政信息公开平台，增强了对集体“三资”的管理与监督，确保社区和居民小组的透明运作。
在监督员的培养方面，我们不断探索新的模式，组织多次培训以提升他们的业务能力，确保监督工作落实到位。例如，通过审核财务报表、参与分红表决等，监督员充分发挥了对居民小组的监管职能。同时，居民小组在经济收入上也取得了显著进展，集体经济和居民的生活水平持续提升。
三、现存问题与解决策略
尽管取得了一定成效，但我们也面临一些挑战，例如仍有27个居民小组的经济组织未能完成制度改革。同时，由于资源配置的差异，居民小组负责人的待遇相对较低，亟需妥善解决。对此，我们计划向上级机关申请支持，争取将居民小组长和党支部书记的补贴纳入财政预算。
四、未来工作展望
接下来的工作中，我们将进一步深化对居民小组经济组织的监管。同时，选定平湖社区和上木古社区作为新的试点，不断探索党建促发展的新路径。我们将在商业街区推动党建，通过成立党支部，提升商业步行街的管理水平。新成立的党支部不仅改善了社区经济，还增强了公共安全。
在此过程中，我们将鼓励党员志愿者参与到社区治理和文化活动中，为商户和居民提供更好的服务，提高街区的安全和氛围。通过这一系列努力，力争为居民提供更加幸福的生活环境，实现区域的和谐稳定与可持续发展。
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
在过去的一年中，社区党委在区委和街道党工委的指导下，全力推进党建工作，致力于夯实基层治理，强化党的建设。通过有效的活动和措施，我们力求构建一个践行党的宗旨、服务居民群众的和谐社区。现在，我怀着感恩的心情，向大家汇报本年度的党建工作情况。
首先介绍一下我们的基本情况。目前，社区党委共有党员158名，下设四个支部，班子中包括90位退休党员、16位在职党员和52位下岗党员。今年，我们积极发展新党员，新增了1名预备党员和1名正式党员，进一步充实了党的力量。
接下来，我想分享我们在党建工作中的主要努力和成就。首先是我们加强班子建设，深知团队的力量不可小觑。作为社区的领导，我一直坚持服务居民，把基层工作放在首位。我们的工作目标是促进社区和谐发展，力求每一位党员牢记为民服务的宗旨。在此过程中，我时刻告诫自己和同事，要自觉遵守法律法规，严格按照政策办事。在班子队伍的建设上，我鼓励大家不断学习党的理论和法律法规，并将其运用于实际工作中，提升服务质量。
其次，在党风廉政建设方面，我们始终坚持“教育、制度、监督”的原则。通过严格落实各项制度和责任制，确保党的方针政策落地生根，形成了良好的工作机制。同时，我们对党员干部进行思想教育，定期召开“三会一课”，确保每一位党员都能了解到党的最新方针和社区发展动态，增强思想意识，提高思想觉悟。
在社区具体工作的开展上，我们积极响应党的群众路线，利用开展教育实践活动的契机，深入了解居民的需求和想法，解决实际问题，摸清群众的真实意愿。我们努力营造良好的工作氛围，倡导党员主动倾听基层声音，提高党组织的服务能力。
然而，在工作中，我们也发现了一些不足之处。首先是在思想观念上，部分党员对服务理念的理解还不够深入。其次，面对居民的需求，我们的反应速度和解决问题的能力有待提升，有时会导致居民的不满。在这次反思中，我们意识到了问题的本质。
展望未来，我们将围绕“提升服务质量”的目标，踏实推进各项任务。一方面，我们会坚决落实上级交付的各项工作，确保工作按时、按质完成；另一方面，我们要强化责任感，切实解决居民提出的问题，避免推诿和迟延。同时，我也会带领班子继续完善工作机制，提高工作效率，致力于为居民排忧解难，构建和谐共生的社区环境。
总之，未来我们将深入贯彻党的理念，以更加执着和积极的态度推动党建工作和社区发展。感谢大家的支持与信任，希望大家提出宝贵意见，让我们共同见证社区的成长与进步。以上是我本年度的工作总结，如有不妥之处，请各位领导和同事们给予批评和指正。
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