职场黄金法则第二十二条：
在职场工作，如果不积极主动，就容易被定性为懒惰、没上进心、不够努力；但太过主动，又会被说成有心计、爱表现、抢功劳。“主动承担”应该是员工必备的良好素质，但是过度使用它，就会变质，成了“越俎代庖”。如何掌握好二者之间微妙的区别，小心不越过界限，可是个技术活儿！
