社会分层是根据获得社会报酬的机会上的差异,决定人们在社会位置中的群体等级或类属的一种持久模式。处于同一阶层的人在获取社会报酬上,有着相似的机会。社会分层是各类人群之间的结构性不平等,研究表明,社会分层有三个主要维度:财富、权力和声望。