案例二十三:昆钢公司新入职员工现代学徒制培养模式探索与实践

案例二十三:昆钢 公司新入职 员工现代学徒制培养模式探索与实践

昆明钢铁控股有限公司职业技能培训中心[1] 昆明工业职业技术学院

摘 要:昆明钢铁控股有限公司职业技能培训中心努力吸纳行业、企业的产业优势,在人才培养标准制定、课程建设与实施、师资队伍建设、实训基地建设以及提升中心社会服务能力等方面不断推进“校企合作”,努力实现优势互补,资源共享,争创校企共赢新局面。

关键词:现代学徒制;招工招生;在岗培训