职业生涯的阶段

人的职业生涯大致分为以下阶段:

第一阶段:生涯成长期(出生～14岁)。这一阶段,人们从外界获得各种关于职业的知识,扮演各自喜爱的职业角色,产生职业兴趣,有意地培养能力。

第二阶段:生涯探索期(15～24岁)。这一时期,人们对自身兴趣和从业条件、社会价值进行考虑,参加职业培训,尝试择业,从事某种职业活动,扮演某种职业角色。(https://www.daowen.com)

第三阶段:生涯建立期(25～44岁)。这一时期,劳动者对前期选定的职业进行满意或不满意的评价、变换,并致力于职业的稳定。

第四阶段:生涯维持期(45～64岁)。这一时期,劳动者取得成就,获得一定的社会地位,维持自己的工作成就,提高自己的社会地位。

第五阶段:生涯衰退期(65岁以上)。这一时期,人的健康状况和工作能力都在衰退,职业生涯接近尾声,逐渐退出职业舞台。