集合优秀师资为贫困地区送去专业技能

更新于 2026年10月10日 版权声明
(一)集合优秀师资为贫困地区送去专业技能

1.“走出去”:深入贫困地区“手把手”传授家政技艺

阳光大姐积极响应国家号召,根据山东省、济南市扶贫协作要求,选派优秀的培训老师多次赴扶贫协作地区传授家政技能,到湖南湘西、重庆、贵州、新疆等地开展家政专业技能培训。

老师们冒着酷暑、顶着严寒来到大山里,来到湘西的花垣县、古丈县、龙山县、吉首市、凤凰县以及重庆武隆等地,传授母婴、养老等家政技能,更重要的是把阳光的理念、自信的精神带给身处边远山区的农村姐妹,让她们感受到党和政府的温暖,认识到家政工作的重要,树立诚信敬业的品质,激发认真学习的热情。

2019年在重庆武隆山区开展培训期间,一开始一个班来参加培训的村民大姐只有30多人。她们起初都是一脸茫然,好几十年没有走进课堂,没有写过字,但专业老师授课生动有趣,大姐们听得津津有味,她们还叫来自己的丈夫和邻里乡亲听课学习,课程结束时学员达到50多人。(https://www.daowen.com)

2.“请进来”:邀请到济南提供“心贴心”帮扶指导

家政服务对于贫困地区脱贫攻坚具有投入少、效益好、可持续的独特优势,如果当地现有的家政企业能够做得更规范,培训更到位,就可以让更多的贫困人员在当地就业脱贫。因此,家政经理人和授课老师的培训与指导至关重要。根据这一思路,阳光大姐与重庆、湖南、内蒙古、新疆等多地进行对接,这些地区定期组织家政企业经理人、培训师到阳光大姐参加培训。阳光大姐根据不同地区家政行业发展状况,针对性开设课程,从对家政人员的培训到家政管理的流程标准,从职业化、标准化、信息化管理到企业文化建设等内容,尽己所能进行传授,提供“心贴心”帮扶指导,建立起长期联系机制,帮助当地家政企业提升管理和服务水平。

3.“上平台”:借助信息化力量助力困难人员技能提升

2020年突如其来的新冠肺炎疫情给家政行业带来很大的冲击,原来的线下培训无法开展。疫情期间,阳光大姐主动“危中寻机、化危为机”,在原有培训平台基础上升级了家政在线培训平台。疫情期间,平台入选成为人社部全国“职业技能在线培训”的54家平台之一,也是国家、省、市三级人社部门推荐的在线培训平台,累计培训近65万人次。全国妇联将“家政服务培训平台”推荐给全国52个贫困县妇女,作为学习家政技能的重要方式,疫情期间发挥了积极 作用。

↑上一章 ↓下一章
关注公众号获取验证码
复制内容需要验证码(7.99元/天)