政策机遇：对技工教育的政策支持

湖南省人力资源和社会保障厅贯彻落实人力资源和社会保障部颁发的《关于推进技工院校改革创新的若干意见》的实施意见，要求推进全省技工院校改革创新，并通过建立和完善一系列制度来全面增强技工院校的办学活力。重要内容有以下四个方面：一是坚持校企合作的基本办学制度；二是支持行业、企业尤其是国家大型企业成为办学主体，直接举办或参与举办技工院校，并将他们纳入当地职业教育的整体规划之中，使得企业办学与公办学校享有同等的待遇；三是在技工院校中推广技工院校自办企业或者实习工厂的模式；四是要积极推进专业设置与产业需求相对接、课程内容与职业标准相对接、教学过程与工作过程相对接的课程教学模式，不断提升技工院校的办学质量。此外，随着我国“中国制造2025”“双创”“互联网+”“一带一路”等发展战略的提出，对高技能人才提出了新的要求，要求技工院校培养出来的毕业生能够满足国家战略的需要。而湖南作为承接长三角、珠三角产业转移的优势阵地，对高技能人才的需求也日益增长。在新形势下，我省积极开展“招工即招生、入企即入校、企校双师共同培养”的新型学徒制试点工作，促进技工院校的发展要鼓励推行定岗、定向、订单、职业培训包等创新人才培养模式，按照企业需求培养对应人才。这既是湖南省技工院校发展的机遇，也是一定的挑战。