如何成为一个好的领导

第十章 如何成为一个好的领导

你有了一间在角落的公司，也有了标示你职衔的名牌，名片也印好了，一切看似准备就绪。但是你以前从没当过首席执行官，也不曾带过人。想当初你的生意是从你的公寓、地下室、车库起家的，现在你终于混出名堂来了，你已经召集了一批高手，他们即将担任起各自的新职务，你发了一张新办公室的照片。#开工第一天#

不论你是自己公司的首席执行官，还是刚升职的首席执行官，这些角色都蛮吓人的。你突然身负重任，这艘船现在由你掌舵——船上的乘客全都依赖你。你是主管——你的所作所为可不能泄气，你必须当个称职的主管。

虽然当个首席执行官很可怕、压力很大，着实令人难以招架，却也是令人极度兴奋的。像电影界的大佬雪莉·兰辛（Sherry Lansing），就觉得那是一段令她回味无穷的时光。

雪莉是美国电影圈中首位“女首领”，她在1980年被任命为20世纪福克斯公司（20th Century Fox）的总裁，并在1992年担任派拉蒙影业的董事长兼首席执行官。

她纵横电影圈30年，曾参与200部以上电影的发行、营销与制片工作，其中包括荣获奥斯卡金像奖的《勇敢的心》《泰坦尼克号》等多部知名巨片。(https://www.daowen.com)

如果你这位菜鸟首席执行官对你的新角色感到焦虑，雪莉首先要给你的建议就是：明白自己不会被困住，而且可以有一番作为。

雪莉表示：“商业界经常发生这样的状况，有些人在工作多年之后，终于登上了首席执行官的位子，却怀念起之前的工作。其实首席执行官这个位子，让你拥有了协调合作的能力，并帮助别人实现了他们的愿望。”

如果你还是怀念之前的做事方法，雪莉建议你找到一些方式，尽量让自己更加融入日常的例行事务中。当年她主掌派拉蒙时，便是把整个片场当成是一个大制片公司：“我总是对主管说，因为我非常热爱当制作人，所以我们不妨把自己当成是每部电影的执行制片人，我们必须看过所有的脚本（包括每一份草稿），还要看样片，要到拍片现场，还要亲赴每场试映会，那就是我持续热爱这份工作的方式。尽管我看起来没花很多时间处理某些事务，像是确定店面配置，或是跟银行开会，但那是因为我还有个伙伴，所以我们可以分工合作。”

如果那样还是行不通，而且你真的很怀念从前的工作，或是你真的不喜欢当个首席执行官，那你就该有所改变：“如果你发现你被高升的那个职位，做的并不是你真正在乎的工作，那你就该回去重操旧业，这没有什么不对的。要不然你也可以自己开间公司，说不定这样你会觉得更容易上手。”

所以我将在这一章中提供一些想法，帮助各位新手领导尽快适应你的新角色，包括如何带领下属，以及如何触及你的目标客户群体。下一节的内容，则是多位前辈提供的带人诀窍，他们都主张领导者应当仁慈待人，既然你已经当上领导了——就好好干吧。