总体实现程度概述
（一）总体目标的实现程度及效果概述
学校党政齐抓共管，校企联合聚力，聚焦关键领域改革，高标高效推进“双高计划”建设，阶段任务全部完成、预期目标超额实现、绩效产出成效显著，成为展示现代职业教育高质量发展的亮丽名片。学校层面、高速铁道工程技术和城市轨道交通工程技术专业群三年任务完成率均为100%，五年任务完成率分别为63.08%、64.49%、62.91%。对照“双高计划”中期绩效评价办法，自评99.70分（此项得分＝学校层面99.69分×50%＋高铁专业群99.73分×25%＋城轨专业群99.68分×25%）、“优秀”等次。
1.党建工作创新发展“示范者”
领导班子坚强有力、干部队伍争先创优，教师队伍锐意进取，内部治理持续优化、二级学院充满活力，政治生态风清气正，铁路文化特色鲜明，被省委、省政府授予陕西省先进集体。教育部样板党支部，陕西省高校先进党委、标杆院系、校园文化成果奖、智慧校园示范校、思政课综合改革等全省示范。
2.铁路特色人才培养“引领者”
立德树人业绩突出，“三全育人”成效显著。近三年培养1.3万名毕业生扎根铁路建设一线，应届毕业生薪酬待遇等7项指标高于全国平均水平，500强企业就业人数全国高职院校第1，呈现出“一年站稳岗位、二年技术骨干、三年独当一面”的职业成长路线，在业内形成了“修高铁、建地铁、找陕铁”的品牌效应。
3.职业教育“三教”改革“践行者”
“三教”改革活力足，内涵建设成果多，学校90%以上的专利、技术服务成果转化为教学资源，融入课程内容。铁路工程类专业实训条件、教学资源、师生竞赛、教学成果等全国领先；获示范性职教集团、教学创新团队、优秀教材奖、专业资源库、教学能力比赛、虚拟仿真实训基地、技能大师工作室等国家级成果83项、省级165项。
4.国家交通强国战略“贡献者”
对接交通强国战略，联合盾构与掘进技术国家重点实验室等29家单位，开展银西高铁隧道注浆新材料等国家重点工程科技攻关11项，立项课题105项，师生共同完成高铁智慧建造、自动化掘进、动态化监测、BIM应用等技术服务，合同额超4 200万元，为企业产生经济效益3亿元。
5.国家教学标准体系“参与者”
承担全国教学诊改试点并首批通过复核，承接教育部现代学徒制试点并通过验收，1＋X证书实现专业全覆盖。作为全国铁道行指委副主任委员、铁工专指委主任委员单位，主持、参与国家专业教学标准、课程标准、1＋X证书标准等31项。(https://www.daowen.com)
6.中国铁路标准国际“传播者”
紧随高铁“走出去”，牵头成立高铁建设应用技术人才培养国际联盟，联合中国路桥等龙头企业在肯尼亚、卢旺达建设鲁班工坊2个，输出中国铁路标准和技术，开展海外培训1.02万人·日；开发职业教育国际化资源包11个，通过云课堂、云培训、云论坛，在10个“一带一路”沿线国家推广应用。
建设期国家级荣誉和奖励见表1，第三方评价统计见表2。
表1 建设期国家级荣誉和奖励一览表
续表
表2 第三方评价统计表
（二）项目经费到位和执行情况概述
学校“双高计划”五年总预算50 000万元。经第三方审计，2019—2021年，经费预算为30 300万元，到位资金30 300万元，资金到位率100%，预算执行率98.43%；高铁专业群到位经费7 882万元，预算执行率99.10%；城轨专业群到位经费6 696万元，预算执行率98.94%。