2.5 考核方式

2.5  考核方式

评分分配方案注重核心能力和安全、规范、质量、环保意识培养,课程结果性考核—评分比例理论20% ,工作计划10% ,安全、规范10% ,技能50% ,检测10%。课程评价表见表4所示。

表4 理实一体化课程评价表(https://www.daowen.com)

图示

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