8.1.3　科技型中小企业构建合作型劳动关系需从不同层面整合雇佣双方的利益

科技型中小企业要构建雇主和雇员的合作伙伴关系，必须整合雇佣双方的利益，围绕构建“互利企业”的目标，在战略层、职能层和实践层三个层次有所作为。相应地，科技型中小企业构建合作型劳动关系也必须从这三个层面明确其内容构成。具体而言，在组织战略层面，包含战略参与、员工持股与利润分享、工作保障性三个方面；在人力资源管理职能层面，包含薪酬满意度、员工培训与职业生涯发展、员工健康与安全三个方面；在工作场所实践层面，包含工作团队、协商沟通、信息共享三个方面。以上三个层面共九个方面的内容为本书研究科技型中小企业合作型劳动关系问题提供了基本框架，附件（问卷调查）中问题和指标的设计，以及本书基于问卷调查结果的定性和定量分析都是以此为基础和依据的。(https://www.daowen.com)