案例6　年奖变月奖，省了税不少

2026年01月15日

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梁某应聘北京某税务师事务所公司工作，该公司效益一贯较好，他每月工资为4000元，2012年12月公司为其发放年终奖36000元。

问：应如何对这笔年终奖进行纳税筹划？

【方案一】一次性发放与领取年终奖36000，则：

（个人取得全年一次性奖金的计税方法：

先将当月取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。）

以上共计应纳个人所得税为：

180＋3495＝3675（元）

【方案二】采取将年终奖改为每月预发的办法进行纳税筹划，则：

两个方案相比较，后者比前者少纳个人所得税735元（3675-2940）。