确定目标——不穷于应付
人活着就要有清晰的目标，要把设定的目标认真写下来，写下所有要做的事情后会发现，任务越多付出就会越多，成功的机会也就会越多，成功的可能性也就越大。很多人都有自己模糊的目标、想法，但他们没有把它精确地写下来，于是这些目标计划可能就永远不能实现。将目标写出来的时候，就容易发现这些目标的缺陷，就要重新做整理，设定更现实的目标，这样就符合SMART原则。
◆S（Specific）是明确具体的意思；
◆M（Measurable）是可衡量、可以测量的意思；
◆A（Attocinable）是务实可行的，就是跳一跳能够得着，目标的高低比较适合，具有一定挑战性，同时又具有实现可能性的意思；
◆R（Relevant）是行动导向的，跟现实相关，跟大目标相关的意思；
◆T（Time-based）是有时间限期的意思。
【案例3-12】
我国四个现代化分三步走的宏伟目标
20世纪80年代初期，我国开始实行改革开放政策，在邓小平同志的领导下，我国提出了实现四个现代化分三步走的宏伟目标：第一步是要求在1980—1990年，国内生产总值（即GDP）要翻一番；第二步是到20世纪末，GDP再翻一番；第三步是到21世纪中叶，也就是2050年左右，基本达到中等发达国家的水平。
20世纪80年代初设定这样的目标，全国人民都为之振奋不已。这个目标的设定符合SMART原则，非常清晰、明确具体、可以量化、有具体数值的要求、有时间限期，这些目标就具有很强的可操作性。
1978—2018年，改革开放40年来，我国历年的GDP数据（人民币计）如表3-4所示。
表3-4 我国GDP历年数据（1978—2018年）(https://www.daowen.com)
续表
（数据来源：国家统计局网站）
从表3-4可以看出，改革开放40年，我国GDP从1978年的3 679亿元（人民币）跃升到2018年的900 309亿元（人民币），共计增加244.72倍。
【点评】国家要发展，必须要设定目标；企业要发展，也要设定目标；个人发展当然也需要设定目标。目标是前进的方向，没有目标和方向，结果可能是南辕北辙。
目标决定结果，明确自己与全局的关系，明确上级和老板有什么样的需求，明白内部客户和外部客户的企盼，在这种情况下设定的目标才是切实可行的目标。综上所述，目标的设定要遵循以下几点：
（1）把目标写下来，写下要做的事。
（2）写下的目标任务越多，付出的就越多，成功的机会就越多。
（3）目标是往何处去，想干什么，最终的结果是什么，针对结果做整体规划。
（4）目标决定结果和方向，勾画出清晰的蓝图，提供明确的行动指南。
（5）明确自己与全局的目标、老板的需求及内外客户的期望是什么。