二、多项选择题

二、多项选择题

1.常见绩效考核方法包括（ ）等。

A.KPI

B.360度考核

C.ERP

D.EOP

2.绩效考核可以将中长期的目标分解成（ ）。

A.年度指标

B.季度指标

C.月度指标

D.每日指标

3.激励的作用有（ ）。

A.吸引优秀的人才

B.开发员工的潜在能力(https://www.daowen.com)

C.留住优秀人才

D.造就良性的竞争环境

4.彼得·德鲁克（P.Druker）认为，每一个组织都需要三个方面的绩效，它们是（ ）。

A.直接的成果

B.价值的实现

C.未来的人力发展

D.竞争精神

5.马斯洛需求理论的主要内容。需求层次理论把需求分成（　）。

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.尊重需求

E.自我实现需求