三、实例化的评分系统
（一）简介
本例中的评分系统是按照本指南第二节中的方法进行说明的。它适用于常规类型的土建工程，并假定施工工程包括土方开挖、道路建设、混凝土浇注以及固定设备安装等需要特殊专家的工程。
（二）权重
财务能力和申请人的经历将比技术能力分配更大的权重。技术能力通常被认为具有较低的重要性。如果满分为100分，则各部分分值见表8-2。
表8-2 分值表
（三）最低分数
申请人被认为合格所需要的最低分数设定为各要素组最大可能分数的50%。为避免资格预审申请人刚好达到每组要素的最低要求分数，但总体质量不足仍能通过预审，将需要的最低总分设定在最高总分的60%，这意味着申请人除了达到每个要素组的最低分数要求外，总分必须在60分或60分以上才能通过资格预审。
（四）要素的分数（参见表8-3）
每个要素组中各要素的分数分配应与各自的重要程度成正比。
本例中使用缩写定义如下：
V——投标合同估价，单位：百万美元；
T——计划工期竣工时间，单位：年。(https://www.daowen.com)
投标能力的公式为：
净值乘以能力因子；
决定现合同期间剩余工程的价值；
计算第n页的20～40%；
投标能力＝第1项－第2项。
表8-3 计分表
续表
续表
