本研究的主要发现如下：
（1）将人际和时间两维度整合在一起，形成了二维度四类型的公正世界信念结构假设。
（2）依据二维度四类型结构假设自编的公正世界信念问卷有较好的信效度。
（3）被试者在未来维度的公正世界信念得分显著高于其在现在维度的得分，在他人维度的公正世界信念得分显著高于其在自我维度的得分，表明文化差异对公正世界信念有较大的影响。
