目标管理教学法应用于产科临床护理带教中的价值评价

更新于 2026年10月28日 版权声明
十、目标管理教学法应用于产科临床护理带教中的价值评价

目标管理教学法将目标管理概念引入临床教学,使管理者和参与者在共同的目标下通过自我控制进行临床教学活动,可提高临床教学活动的科学性、可行性、规范性[1]。护理实习是护生转变为一线护士的一个重要环节,是护生将理论知识与临床实践相结合的纽带,在护生实习过程中,科学合理的临床护理带教模式是提高带教质量的关键[2]。产科是专业性和实践性都很强的科室,患者涉及孕产妇、胎儿、新生儿等,起病急、变化快,各种技术操作和仪器使用专科性较强,给护理带教提出了更高要求。产科的护理带教由于存在较高风险,所以要提高学生的水平,让其掌握临床技能。目标管理教学是以教学目标为导向,通过制订管理目标将学生的潜质激发出来,并调动其积极性。我科于2017年9 月至2018年9 月进行入科实习生目标管理,取得较好效果,现报告如下:(https://www.daowen.com)

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