吉林省汽车产业背景需求

从1952年中国第一汽车制造厂成立至今，经过六十多年的发展，2018年营业额高达4698亿元[1]。作为一个城市的主要支柱产业，不仅拥有一汽大众、一汽轿车、一汽解放、一汽丰田、一汽通用等多个汽车品牌，而且带动了整个吉林省的汽车及零部件加工企业的发展。为一汽的汽车生产提供零部件加工的国内、合资或外资企业，也成了吉林省发展的主要经济支柱产业，与之相呼应的是每年大量的用工需求。

由于雄厚的产业背景和较稳定的薪资待遇，吉林省汽车产业每年为大量的择业人员和应届毕业生、职业院校实习生提供了大量就业与实习岗位。但同时也遭遇人员流动量大、招聘容易管理困难等实际性的问题。所以吉林省汽车产业想要稳定生产，保持良性的人员流动和岗位晋升，提高从业人员的整体素质，就要从员工的职业自豪感和行业依存度出发，使员工在外部条件基本满足的情况下，从内在思想出发，对于职业有一个正确的了解与认知，降低学生就业后的落差，从文化内涵上与工作企业逐渐产生更深的依存度。那么，职业院校的教师就需要从企业文化和行业文化两个角度共同出发，完善学生对于汽车产业的认知水平，并在更高层次上提高学生的职业自豪感，从而降低日后的离职率[2]。