高职教育常用的教学模式

更新于 2026年10月13日 版权声明
一、高职教育常用的教学模式

在教育自身改革发展和现代信息技术的迅猛发展的内外因素双重推动下,新型教学模式深入课堂,传统的以教师为中心的传授型的教学模式已经被学生为主体、教师为主导的互动式教学模式取代,课内课外、校内校外、线下线上多种手段的教学辅助措施,加速着教学模式革命。列数贯彻到高等职业教育中的教学模式,不亚于视觉冲击的数量。

(一)互动式教学模式

互动式的教学模式,就是课堂教学中以学生为主体代替传统的教师为权威主体地位,营造师生互动、生动活泼的课堂氛围,旨在从真正意义上实现教学相长的教学模式。互动式教学模式让教师向学生传输知识的单向交流向师生互动的双向交流的转变,让课堂由教师讲授、学生听课的静态交流方式向师生相互沟通的动态交流的转变,在这一过程中,学生变得更加积极主动地参与到课堂教学中去,让学生从被动的吸纳知识向实践中积极创新方向转变。这样的模式培养了学生的学习兴趣,拓宽学生的学习视野,让学生的个性和特长得到发展,这对于学生的综合素质教育有着很大的促进作用。

(二)自主式教学模式

自主式教学模式,就是调动学生参与课堂教学的积极性,让学生为教师进行教学目标和任务的制定提出意见,让学生参与到教学评价中去,通过培养学生主动学习和发展的意识促进学生进行理论学习和实践活动。在这种模式指导下,通过教师对学生的有效指导和学生相互的有效交流,帮助学生自主创新学习,培养学生的创新意识、创新精神和创新能力。(https://www.daowen.com)

(三)工学交替的教学模式

工学交替模式将书本理论教学和社会实践教学的结合,将整个学习过程分离为学习和企业工作交替进行的过程。工学交替的模式在教学组织上采取分段式教学,第一学年安排为理论模块的课程,而第二、第三学年则实行工学交替制,学生在经过一年的基础理论学习之后同时进入学习专业模块的学习和企业工作实习。工学交替制的管理上,是分岗位角色来进行管理,学生在校学习理论知识的时候按学生管理,学校统一安排相应的文化课测试,考核学生的学习成绩;学生在进入企业实习的时候则由企业按员工管理,企业按照学生在实习期限内的业绩分发相应的工资。工学交替制的模式在专业学习模块时进行的,有利于让学生的专业知识和实际的生产实践活动相结合,有利于培养学生的综合能力,也有利于学生毕业之后尽快地适应工作。

(四)产学研一体化的教学模式

“产学研一体化的教学模式”,坚持以学校、企业紧密结合为前提,以科研部门参与为基础,促进教育、科研、产业互动式发展,构建理论教学、实践教学和素质教育的三大体系,提高人才培养的质量。

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