一、性格与职业

（一）性格的概念

性格是一种人格特质，也是个性心理特征的核心部分。我们周围的同学，有的活泼开朗，有的深沉内向；有的踏实仔细，有的粗心马虎；有的遵守纪律，有的自由散漫；有的关心集体、乐于助人，有的却自私自利。这些经常性的表现及特点，就是通常说的性格。

从心理学的角度看，性格是一个人对客观现实的稳定态度及与之相适应的习惯化的行为方式。也就是说，性格包含人的态度和行为方式两个方面，这两方面紧密联系形成了具有独特性、相对性、稳定性和一致性的性格特征。个体一时性的偶然表现不能被认为是其性格，只有经常性、习惯性的表现才是，“江山易改，本性难移”就说明了这种稳定性。但性格也不是一成不变的，“近朱者赤，近墨者黑”就说明性格是可以塑造的。(https://www.daowen.com)

（二）性格对职业的影响

印度有一句古谚语：“播种行为，收获习惯；播种习惯，收获性格；播种性格，收获命运。”一个人的性格塑造对其人生有着重大影响。在职业心理中，性格影响着个人对职业的适应性，一定的性格适于从事一定的职业，同时，不同的职业对人有着不同的性格要求。

就性格类型而言，没有对与错，但每种性格都有优势与不足，清楚地认识自己的性格类型可以更好地帮助大学生发挥优势、避免劣势，也能很好地理解和接纳与他人之间的差异。此外，在考虑或选择职业时，不仅要考虑自己的职业兴趣，还要考虑自己的职业性格特点，更好地提升个人的职业稳定性，只有性格与职业的最佳匹配才能提高我们的工作满意度，成为更有效率的工作者。