不忘初心,勇敢拼搏
成功的企业家身上,都有一个优秀的品质,那就是勇敢!
歌德说过:“勇敢里面有天才、力量和魔法。”可以说,勇敢是创业者的必备素质。美团创始人王兴谈及自己创业优势的时候表示:“是勇敢吧,勇敢到傻瓜的状态了!”创业时前怕狼后怕虎,那只能一事无成。阿里巴巴当年做支付宝,面临各方面的风险,关键时候,马云说:“如果要坐牢,我去!”如果马云当年不够勇敢,那就没有后来的蚂蚁金融。
万方圆人给“勇敢”这个词语,赋予了更加具体的含义:勇往前行,勇于担当、勇于创新、勇于挑战!
万方圆是个勇敢的人,他认为,既然选择了创业,那只能负重前行,勇往直前。创业没有坦途,投入了金钱、时间、经历等成本,随时还要面临一败涂地的境地。但是如果遇到挫折就放弃,那就真的一败不起了。只有咬紧牙关,勇敢地往前走,才可能有绝地反击的机会。勇敢地一直往前走,不认输,就会赢!
很多人都追求朝九晚五的安稳工作,确定性的升级与回报,这样没什么不好,随波逐流也是一种生活态度。但是,创业者不能这样,从某种意义上说,创业是逆反人性的,创业者注定是特立独行的。既然选择了创业,只能义无反顾砥砺前行!
企业要想赢得发展和未来,必须要有勇于担当、善于担当的精神。万方圆是个有担当的人,他做餐饮品牌是为了自己的事业,更是为了“让世界通过美食了解江西”,他的担当精神由此可见。
在万方圆的引领下,万方圆人形成了强烈的担当意识。担当就是承担责任,是遇到矛盾不绕道、碰到困难不退缩,是精神的升华,是不屈的意志。万方圆人不论职务高低,都承担着一份企业责任,这份责任就是岗位职责。大家要履行好自己的职责,就必须将岗位当成阵地,敢于直面职责所面临的困难,敢于正视履行这份职责所带来的得失。面对矛盾敢于迎难而上、面对困难敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任。
勇于担当不仅需要勇气,还需要能力。如果没有能力作保障,勇于担当只是一句空话。万方圆人有敢于担当的勇气,有勇于担当的觉悟,还善于通过培训、学习等途径,提高自己的专业技能和综合素质。能力是担当的底气,没有能力的担当,可能就会出现事与愿违、好心办坏事的后果,甚至酿成大错。(https://www.daowen.com)
创新精神是企业发展的不竭动力,是企业文化的灵魂和精髓。万方圆人勇于创新的精神,为企业注入了无限的活力。企业故步自封,跟不上时代的发展,那只能被市场无情地淘汰。万方圆用互联网思维做传统餐饮,本身就有创新精神。
创新精神对企业的发展起着举足轻重的作用,万方圆意识到,只有把创新意识融入每一位员工的工作中,才能真正形成企业的创新精神。如果每个员工都有极强的创新意识,不就是为企业发展提供了宝贵的智慧财富吗?比如,不断地创新菜品提高消费者的就餐体验,这样的创新就是有价值的,就是切实可行的。
勇于创新,需要不断地引进优秀人才。因为人才是创新的“源头活水”,人才聚集,创新才能水到渠成。勇于创新既是企业的生存发展之道,也是企业对国家、对社会的责任。而且,这种创新不仅是坚持研发新产品,还包括企业管理、经营理念、用人机制等“软件”方面的创新。企业只有形成了浓郁的创新氛围,才能激发强大的生命力,才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。
“失败者任其失败,成功者创造成功。”人生处处充满挑战,成功的关键在于你是否敢于接受挑战,是否有挑战挫折的气魄。创业的道路布满了荆棘,只有那些勇于挑战的人,才能取得最终的成功。有研究表明,胜利者都是那些喜欢主动出击、敢于挑战的人。
万方圆人勇于向所有的困难提出挑战,遇到问题决不退缩。万方圆人的核心理念就是:“我们真正的业务,就是及时解决问题。”勇于挑战是解决问题的动力和钥匙,解决掉问题排除了困难,对于万方圆人和企业来说,都是勇敢地迈上了一个新台阶。
这是一个充满机遇与挑战的时代,只有那些勇敢的人,才更容易获得成功。那些畏首畏尾原地踏步的人,最终只能一事无成。当然,勇敢不是不顾一切的鲁莽,而是以成功为目标,经过睿智理性的分析和判断之后的勇往直前。
初心易得,始终难求。只有那些勇敢的人,才真正懂得坚守和拼搏,才会获得最终的成功!