学习和变革过程模型的应用

学习和变革过程模型的应用

用三维模型可以表示学习和变革过程的阶段和基本规则。第一个和最后一个阶段是学习和变革的准备阶段，以及责任和承诺阶段，被看成是这个三维模型的输入。这个模型表示了横轴坐标（信息交换过程）、纵轴坐标（获得知识以实践的过程）以及斜轴坐标（传递和整合过程）三者之间的关系（图8-2）。

图8-2 学习与变革三维模型

学习和变革模型反映了三个因素中每两个之间的运作关系。每一种学习类型都用数据表示出来，第一个数据表示信息交换过程及其重要性，第二个数据代表在获取知识并加以实践及其在学习中的应用，第三个数据代表传递和整合过程，揭示了作为学习结果的转化和整合的程度。给每一个维度赋值之后，得到八种不同特点的学习类型。

小贴士

学习类型

1.以内容为中心的学习。

2.通过考验和失误来学习。

3.偶然性的学习。

4.预先准备的学习。

5.附带型学习。

6.传统式的理论学习。

7.自我指导的学习。

8.开发式的学习。

图8-3所示为学习和变革进程的应用。

图8-3 学习和变革进程的应用