加强各项保障，完善创新创业服务

（1）组织保障：通过完善创新创业工作推进领导小组工作例会制度，完善创业学院架构来确保学校各项创新创业教育工作的落实。

（2）师资保障：学校坚持引培结合，优化整合现有师资资源，适度引进创业教育专职师资，不断加强高素质创业教育师资团队建设，现有专兼职教师35人；学校通过完善创新创业教育成果的多元化评价考核制度，初步建立有利于创新创业教师发展的评聘机制；通过“旋转门”制度，鼓励教师到企业挂职锻炼，汲取实战经验，丰富课程体系；通过国外培训工程，提高教师的创新创业教学水平。制定《上海财经大学创业学院创业导师管理制度》，建立高水平创业导师队伍，为学生创新创业提供专业指导帮助，现有60余位创业导师。

（3）经费保障：学校每年将创业学院办学运营的专项经费纳入学校财务年度预算，确保各类教学、实训、辅导活动持续推进。近3年全校多渠道引入政府专项资金、企业和校友捐赠资金，累计投入用于支持开展创新创业教育的经费达3 500万元。此外，学校还专门成立“醉学”公益天使创业基金，累计投入300余万元专门用于扶持学生创业项目。

（4）场地保障：学校为学生提供3 000多平方米的宽敞空间作为学生创业基地，其中创客空间近400平方米，大型路演会场400多平方米，大型会议室6间，学生独立创业办公室8间。校外杨浦、虹口孵化器共计6个产业基地，可用办公面积66 338平方米。

（5）宣传保障：学校不断加强师生思想政治教育工作，着力营造鼓励创新、宽容失败的校园创新创业氛围，先后有媒体300多次报道上海财经大学工作，为学生创业提供宣传和文化保障。