发挥学院雄厚师资,构建优秀创新创业指导教师队伍
2025年11月13日
三、发挥学院雄厚师资,构建优秀创新创业指导教师队伍
材料科学与工程学院师资力量充足,每届本科学生与专业教师配比近1∶1。学院大学生创新基地成立之初就建立了创新导师库,在学生创新项目、学科竞赛、混凝土轻舟队建设等方面配备了优秀的指导教师,为同学们的创新能力培养保驾护航。经过多年的实践,逐渐形成了一支责任心强且有担当的创新指导教师队伍。学院为了鼓励创新创业指导教师,建立了奖励机制,促进了创新创业指导教师队伍不断壮大,同时,指导教师们不仅对学生的创新创业项目进行指导,也对同学们的学习、思想、生活、就业等方面开展教育,为创新人才的全面发展提供了全方位的支持。
此外,学院创新教师队伍近年来逐渐开展了一些研究,比如今年我院杜建忠教授撰写了《推进大学生创新创业教育的研究与探索》、任天斌教授撰写了《新材料创业人才培养体系的建立与实践》、景镇子教授撰写了《培养创新是高校的责任与使命》、袁伟忠教授《材料专业大学生学科竞赛对创新人才培养的实践与思考》、朱洪波副教授撰写了《同济大学材料学院SITP实践十年总结》等,都对推进学院和学校的创新创业工作提供了宝贵的意见和建议。大家一致认为,作为高校的教育工作者,如何响应国家的号召,在学生创新创业教育中发挥教师们的积极作用,要因人而异、因时而异、因势而异,同时还要很好地理解教学、科研、教育、创业和育人之间的关系,这些都是非常有意义和值得深究的。