在重大危机面前，国家塑造的是众志成城、万众一心和不屈不挠的国家精神；同样在危机面前，企业应该塑造面向未来、接受挑战、危中找机的拼搏文化。
企业就像一个磁场，如果企业的磁场充满了负能量，再好的员工也会慢慢被腐蚀，变成一个“不听话、不守规矩”的坏员工；如果企业的磁场充满了正能量，“坏员工”也会慢慢被感染，并最终作出两个选择：第一，改变自己，让自己充满正能量；第二，离开这个磁场。这个磁场就是我们常说的企业文化，它似乎虚无缥缈、不可言状，却时时刻刻影响着企业员工的行为。
