立足时代、传承精神,加强师德师风建设

师德师风建设是教师队伍建设的核心,学校以新时代“四有好老师、四个引路人”为目标,持续开展岗位建功、奋斗立业实践教育活动,唤醒广大教师的自觉,提高教师思想道德素质。

始终将师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准,通过组织政策法规学习,强化“四史”教育,开展“四个一”师德专题工作,使全体教师时刻自重、自省、自警、自励,坚守师德底线。

建立和完善了“四个常态化”机制,切实提升教师师德水平、育人方法、教学能力和教育理念,使全体教师有收获、有提升、有感悟、有反思。

在多年办学中形成了“有奖必争、唯旗誓夺”的电气精神,鼓舞着电气人自信自强、勇于拼搏。从这里走出了一批全国劳模、全国十佳班主任、“紫禁杯”班主任特等奖获得者。

教师是教育的第一资源,是职业教育发展的关键要素,更是推动“三全育人”与“三教”改革的中坚力量。目前,学校在职在岗教职工178人,专任教师、双师型教师、各级各类骨干教师、硕士及以上教师占比结构均衡,质量稳步提升,教师职业认同感、荣誉感、幸福感全面增强。