三

这是最佳改革方案的核心。当然，就像在其他地方所提到的那样，因为认识及评价教育者即所谓的人才的标准没有确立，从而陷入玉石混淆、鱼目混珠，优秀人才得不到公正待遇的状态，在教师的待遇上设置了一个最高的限度，这一点必须得到改良。以被称为教师这一职业上的知识，换句话说，也就是系统性的教育学为基础来建立标准，各个阶级则可以实现自身阶级的定位。(https://www.daowen.com)