图21-7-9 牙科薪酬的博弈与沟通
前面讲过,薪酬是一个平衡体。制定薪酬就是寻求平衡的过程,这个过程必然有各方利益和诉求的博弈,有必要的沟通,有反复的测算,直到各方面都基本接受。如果是随意拍脑袋制定出来的薪酬,肯定会漏洞较多,顾此失彼。