平衡心理治疗在人力资源管理中的运用

第十四章 平衡心理治疗在人力资源 管理中的运用

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人是组织中最重要的因素,人不是简单的生产工具,而是具有复杂的个性和多方面需求的;在生产组织中,影响职工积极性的主要原因不是物理因素和生理因素,起决定作用的主要是社会因素和心理因素以及在工作中形成的人际关系。