第13章  工匠文化：新工匠的命门

建设工匠精神不是单纯推广工匠理念，而是塑造工匠文化。工匠文化是追求产品美的生活方式，是崇尚创业创新的工作方式，是实现中华民族伟大复兴的重要力量。我们比“工匠精神”还缺少的是“工匠文化”，工匠文化是新工匠赖以生存与发展的“命门”，如同蚯蚓对土壤的眷念，如同鱼对水的依赖。

工匠文化不是一种简单的方法和手段，而是一种软实力。它存在于战略的间隙里，贯穿于组织文化的每个角落，匍匐于顶层设计者的骨髓中。要想工匠精神成为一种文化，成为人人做事的基本准则，除了本书在第二部分阐述的具体原则与方法外，企业还要做哪些事情呢？我认为：

第一，需要强有力的领导者进行推动，需要领导者用匠心供奉一生；(https://www.daowen.com)

第二，在执行力建设上绝不能含糊，每一件决定了的事都必须做到位；

第三，要不断地“添油加醋”，不断地熔炼，绝非灌输所能凑效的。

我把此称为工匠文化塑造的三步曲。运用此三步曲法，不少企业在工匠精神建设上取得卓有成效的成就。下面我将详细介绍对此的理解与实践心法，这是一段工匠文化的形成之旅，也是新工匠从孕育到成熟的生长之旅，有神奇，有感动，有震撼。