微行为7  猎头挖角的方法

微行为7 猎头挖角的方法

“市场部的叶青,好像是A大学毕业的吧?”

“不对,他是B大学毕业的,还留过学。”

“啊,是吗?难怪他能得到这次出国访问的机会呢!不过我觉得你的经历更有含金量,就是机会的问题。”(https://www.daowen.com)

“希望是吧……谁让人家和领导的关系处得好呢?”

从这段对话中我们可以看出说话者和同事叶青以及领导的关系一般,说话者有一种怀才不遇的感觉,而这正是猎头用以挖墙脚的重要信息。