晨晚练点的负责人情况

二、晨晚练点的负责人情况

由于晨晚练点主要是体育活动爱好者自发组织、自愿参加、自主管理的基层群众体育组织形式，所以负责人主要是由那些热爱体育活动，有一定体育专长、闲暇时间、号召力和组织能力且有一定威信的人员担任，主要工作是对锻炼者进行技术指导和组织活动，并负责沟通联络以及筹措经费等工作。

从年龄结构看，晨练完点负责人的年龄分布与城市化水和经济发展水平关系不大，总体呈现老龄化态势，50岁以上的占80.0%左右，其主要原因是参加晨晚练点活动的人群以离退休人员为主（70.0%左右）。从性别结构看，省会城市和沿海经济发达地区女性明显高于男性，表明妇女业余文化生活比较丰富，老年妇女比男性更为活跃，她们更重视参加交谊舞和秧歌等项目的锻炼。与农村妇女相比，观念的先进和受教育程度的提高对女性参加体育活动的影响颇大。

表2－10　晨晚练点负责人年龄、性别情况统计（%）

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从负责人身份结构看，还是以离退休人员为主，除省会城市为50.6%以外，其他地区均在60.0%—70.0%，在职体育教师几乎为零。值得注意的是，大、中、小学庞大的体育教师队伍，其专业知识、教学辅导经验和能力是一笔宝贵财富，但到目前为止，还没有体现出他们为社区体育服务的作用，这是一种人力资源的浪费。其原因为：①基层群众体育活动以趣味性和娱乐性项目为主，与学校注重基础训练的正规体育教学有很大差异，在职体育教师乃至体育科技人员缺乏主动指导中、老年人进行体育锻炼的热情；②体育行政管理机构、体育社团没有对这些具有体育专长的人员进行有效的组织和引导。同时，还存在着现有社会体育指导员数量远远不能满足社会对“健身指导”的需求等问题。因此，必须加强对社会体育指导员队伍的培养，以满足群众对体育健身指导的需求，进而推动基层群众体育事业的发展。此外，任职资格、承担的主要工作和任职途径如表2－11所示。

表2－11　晨晚练点负责人情况统计（%）